1 / 139

Новые поступления литературы в библиотеку в мае 2012 года

Новые поступления литературы в библиотеку в мае 2012 года. Подготовила: Л. Грязнова. Обществознание : учеб. пособие / М. Н. Глазунов [и др.]; 0-28 под ред. М. Н. Марченко. - 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Про­спект, 2010. - 432 с.

Download Presentation

Новые поступления литературы в библиотеку в мае 2012 года

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Новые поступления литературы в библиотеку в мае 2012 года Подготовила: Л. Грязнова

  2. Обществознание: учеб. пособие / М. Н. Глазунов [и др.]; 0-28 под ред. М. Н. Марченко. - 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Про­спект, 2010. - 432 с. Учебное пособие является вторым, переработанным и дополненным, изданием, которое подготовлено в строгом соответствии с государственным общеобразовательным стандартом по курсу «Обществознание». В нем в доступной форме изложены исходные понятия общей теории возникновения, взаимодействия и развития общества, государства и права, основные вопросы, рассматриваемые на семинарах и входящие в билеты на зачетах и экзаменах по данной дисциплине. Материал пособия, изложенный в форме небольших лекций по каждому вопросу, способствует легкому усвоению предмета, позволяет быстро и эффек­тивно подготовиться к занятию, сдаче экзамена. Для абитуриентов, студентов и преподавателей вузов.

  3. Социология: Учебник для вузов / Под ред. проф. > В.Н. Лавриненко. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. — 448 с. — (Серия «Золотой фонд российских учебников»). Новое издание известного учебника «Социология» подготовлено с учетом апробации двух предыдущих изданий (1-е, 2-е изд. — ЮНИТИ, 1998, 2000). Основная цель учебника — помочь изучающим курс социологии научно осмыслить сложные явления и процессы современной общест-венной жизни, чтобы сознательно ориен-тироваться в них, а также разобраться в существующих социологических теориях. Содержание и структура учебника дают представление о существующих уровнях социологического знания, которые отражают соответствующие уровни анализа социальных явлений. Для студентов вузов, учащихся колледжей, лицеев и школ, для всех, интересующихся проблемами развития и жизни общества.

  4. Социология: учебник для студентов вузов / под ред. В.К. Батурина. — 4-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. — 487 с. — (Серия «Золотой фонд россий­ских учебников»). Батурин, Владимир Кириллович, ред. Рассматриваются основополагающие концепции, теории, методологические подходы, понятия современной социологии в ее историческом и логическом развитии. Особое внимание уделяется анализу фундамен­тальных проблем развития современного общества средствами и методами социологической науки. Для более глубокого усвоения теоретический материал сопровождается анализом актуальных проблем развития современного общества. Для студентов, аспирантов и преподавателей вузов, а также для всех интересующихся социологией и решением проблем развития современного общества.

  5. Граждан, В. Д. Социология управления : учебник для бакалавров / В. Д. Граждан. — 3-е изд., перераб. и доп. — М. : Издательство Юрайт, 2012. — 604 с. — Серия : Бакалавр. Рассматриваются наиболее важные проблемы современной социологии управления, ее специфика, основные категории и парадигмы. Акценты делаются на актуальных моментах фор­мирования данной науки. Рассматриваются деятельность как источник и предпосылка управления, механизмы формирова­ния управления, всеобщие носители деятельности и управления, формы социального становления, использование социальных законов в управлении, приводятся конкретные социологические исследования в управлении. Соответствует Федеральному государственному образова­тельному стандарту высшего профессионального образования третьего поколения. Для студентов и аспирантов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям 040200 (521200) «Социология», (061000) «Государственное и муниципальное управление», (062100) «Управление персоналом», 080507 (061100) «Менеджмент организации», а также политических руководителей (представителей нанимателя) и государственных служащих

  6. Холостова, Е. И. Социальная работа: история, теория и практика : учебник для бакалавров / Е. И. Холостова. — М. : Издательство Юрайт, 2011. — 905 с. — Серия : Бакалавр. ISBN 978-5-9916-1389-7 Изложены основные вопросы и проблемы по истории, теории, технологии, менеджменту социальной работы в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта высшего образования по специальности «Социальная работа». Для студентов гуманитарных вузов, преподавателей, ведущих подготовку и переподготовку специалистов по данному направлению, а также для работников социальной сферы

  7. Кибанов А. Я., Коновалова В. Г., Белова О. Л. Управление персоналом : теория и практика. Управление конфликтами и стрессами : учебно-практическое пособие / под ред. А. Я. Кибанова. — Москва : Проспект, 2012. — 88 с. Раскрываются сущность, свойства, структура и динамика конфликтов. Показана двойственность функций (последствий) конфликтов в сфере деловых отношений и обоснована целесообразность управления конфликтами. Представлены классификация конфликтов и возможности ее практического использования. Подробно рассматриваются объективные и субъективные причины конфликтов в организациях, приводятся примеры конкретных конфликтных ситуаций и выделяются причины их возникновения. Предлагается ряд методов предупреждения конфликтов, методические рекомендации по выбору и реализации стратегий урегулирования конфликтов. Представлены практические рекомендации по урегулированию конфликтов с участием третьей стороны, рекомендации об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника. Раскрываются сущность и основные факторы возникновения стрессов в организации, показана их взаимосвязь с конфликтными ситуациями и предложены практические рекомендации по управлению стрессами. Приведены методики, позволяющие определить основные объективные и субъективные условия и причины возникновения конфликтов в организациях, стратегии их урегулирования, выявить, в какой мере человек подвергается стрессу на работе, оценить его стрессоустойчивость и обосновать рекомендации по преодолению стрессовых состояний.

  8. Митрофанова Е. А., Софиенко А. В. Управление персоналом : теория и практика. Аудит, контроллинг и оценка расходов на персонал : учебно-практическое пособие / под ред. А. Я. Кибанова. — Москва : Проспект, 2012. — 80 с. Раскрываются сущность и цели аудита персонала; представлены объект и предмет аудита персонала; обоснованы стандарты аудита персонала. Предложена технология организации аудита персонала, в рамках которой сформирована система показателей аудита персонала, раскрыто информационное обеспечение аудита, показана методика оценки рисков и эффективности аудиторской проверки. Представлена содержательная структура контроллинга персонала организации: элементы, принципы, задачи, функции и закономерности контроллинга персонала; приведены зарубежные и российские модели контроллинга персонала; показаны примеры формирования целей и показателей контроллинга персонала в зависимости от целей и стратегии организации. Определяются условия формирования модели, а также структурно-функциональные параметры контроллинга персонала; предложен алгоритм построения организационно-экономической модели контроллинга персонала. Рассматривается методология оценки расходов на персонал: раскрыта сущность расходов на персонал; исследованы современные концепции оценки расходов на персонал; дана современная классификация расходов на персонал; определены факторы и методы оценки эффективности расходов на персонал. Здесь же даны методические и практические рекомендации по анализу расходов на персонал организации.

  9. Ахвледиани, Юлия Тамбиевна. Страхование внешнеэкономической деятельности: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по направлению «Экономика» и экономическим специальностям / Ю.Т. Ахвледиани. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010. - 255 с. В учебном пособии рассмотрена сущность страхования внешнеэкономи-ческой деятельности и определены его основные виды, дана классификация внешнеэкономических рисков, а также раскрыты вопросы правового обеспечения и государственного регулирования в данной сфере. Для студентов, магистров, аспирантов, обучающихся по экономическим специальностям, а также всех тех, кто интересуется вопросами страхования внешнеэкономической деятельности.

  10. Бабаев Ю.А., Петров А.М., Макарова Л.Г. Бухгалтерский финансовый учет: Учебник / Под ред. проф. Ю.А. Бабаева. — 4-е изд., перераб. и доп. — М.: Вузовский учеб-пик: ИНФРА-М, 2012. - 576 с. Материал учебника позволяет изучить правила организации и ведения бухгалтерского учета имущества, источников его финансирования, доходов, расходов и финансовых результатов в целях использования учетной информации в управлении хозяйствующими субъектами. Учебник иллюстрирован таблицами, рисунками, бухгалтерскими схемами, примерами практических В каждой главе даются контрольные вопросы, тесты, варианты ответов. Для студентов вузов, обучающихся по специальности 080109 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», а также слушателей системы подготовки и повышения квалификации, аспирантов, специалистов бухгалтерских и экономических служб.

  11. Баздникин, А. С. Цены и ценообразование : учеб. пособие для бакалавров / А. С. Баздникин. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательство Юрайт; ИД Юрайт, 2012. — 370 с. — Серия: Бакалавр. Углубленный курс. ISBN 978-5-9916-1859-5 (Издательство Юрайт) ISBN 978-5-9692-1336-4 (ИД Юрайт) Учебное пособие подготовлено в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования третьего поколения по дисциплине «Ценообразование». Рассматриваются функции цен, методология, принципы и особенности ценообразования па различных типах (моделях) рынков; показываются формы индексной оценки динамики цен; раскрываются современные методы цеповой политики государства и предприятия (фирмы), стратегия ценообразования и механизм установления цен; широко обобщается зарубежный опыт ценообразования; приводятся решения практических задач по ценообразованию, а также краткий словарь основных терминов, применяемых в национальном и международном ценообразовании. Для студентов, обучающихся по специальностям «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», а также может быть рекомендовано широкому кругу практических работников (участникам рынка, предпринимателям и бизнесменам).

  12. Басовский Л.Е. Экономика отрасли: Учеб. пособие. — М.: ИНФРА-М, 2012. — 145 с. — (Высшее образование). В работе изложены теоретические основы экономики отрасли. Она охватывает все темы, вопросы и понятия дисциплины «Экономика отрасли», изучение которых предусмотрено требованиями Государственных стандартов высшего профессионального образования Российской Федерации по специальностям «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)» и «Профессиональное обучение (экономика и управление)». Для студентов и преподавателей экономических и управленческих направлений и специальностей вузов.

  13. Басовский Л. Е., Басовская Е. Н. Экономическая оценка инвестиций: Учеб. пособие. — М.: ИНФРА-М, 2011. — 241 с. — (Высшее образование). Изложены теоретические основы и конкретные методики экономической оценки инвестиций. Пособие охватывает все темы дисциплины «Экономическая оценка инвестиций», изучение которых предусмотрено требованиями государственного стандарта высшего профессионального образования Российской Федерации по специальности «Экономика и управление на предприятии». Особое внимание уделено темам, связанным со взаимодействием предприятия с рыночной средой, и применению количественных методов в соответствии с требованиями, сложившимися в ведущих американских и западноевропейских университетах. Все теоретические положения и конкретные методики иллюстрируются анализом ситуаций и числовыми примерами. В приложении приведены таблицы функций, используемых в расчетных формулах. Для студентов и преподавателей экономических и управленческих направлений и специальностей вузов и практических работников.

  14. Борисов, Е. Ф. Экономика : учебник и практикум для бакалавров / Е. Ф. Борисов. — М. : Издательство Юрайт ; ИД Юрайт, 2012. — 596 с. — Серия : Бакалавр. В учебнике излагаются научные представления о современной реальной экономике. Главным отличием этой экономики являются грандиозные перемены во всей системе экономических отношений внутри отдельных стран и в мировом масштабе. Эти изме-нения обусловлены стремительным развитием науч-но-технической революции, вызвавшим инновацион-ные перемены в фундаментальной науке, производст-венной деятельности и образовании. Одновременно с данными процессами идет ускорение глобализации экономики. Это обновление экономической жизни нашло адекватное отражение в учебнике. Теоретическое рассмотрение происходящих перемен органично дополнено практикумом по экономике. Для студентов, аспирантов, преподавателей вузов, а также для всех, кто интересуется современной экономикой.

  15. Буров В.П., Ломакин А.Л., Морошкин В.А. Бизнес-план фирмы. Теория и практика: Учеб. пособие. — М.: ИНФРА-М, 2012. — 192 с. — (Высшее образование). Учебное пособие знакомит с комплексом вопросов, относящихся к разработке важнейшего элемента стратегического управления фирмой — бизнес-плана. Изложены цель и задачи бизнес-плана, структура, порядок и содержание работ по его составлению, а также даны комментарии к разделам бизнес-плана, раскрывающие существо рассматриваемых в них вопросов. Для студентов экономических специальнос-тей вузов, руководителей и специалистов предприятий.

  16. Бухалков М. И. Организация и нормирование труда: Учебник для вузов. — 3-е изд., испр. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2012. — 424 с. — (Высшее образование). В учебнике изложены теоретические основы организации и нормирования труда в современном производстве, рассмотрены основные методические положения по обеспечению высокого качества действующих на предприятиях норм труда, даны научные рекомендации по практическому использованию на производстве единой системы микроэлементных трудовых нормативов — ЕСМ, содержащей стандарты времени, темпа работы, скорости трудовых движений и интенсивности труда. Приведены справочные данные, нормативные материалы, расчетные зависимости и практические примеры по установлению научно обоснованных норм труда на предприятиях машиностроительного комплекса. Для студентов, аспирантов и препода-вателей экономических вузов и факультетов, спе-циалистов - менеджеров по организации труда и производства.

  17. Бабаев Ю.А., Друцкая М.В., Кеворкова Ж.А., Листопад Е.Е., Петров A.M. Бухгалтерский учет, анализ и аудит внешнеэкономи-ческой деятельности: Учебник/ Под ред. д.э.н. Ю.А. Бабаева. — М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2012. - 395 с.Материал учебника позволяет изучить правила организации и ведения бухгалтерского учета, экономического анализа и аудита внешнеэкономической деятельности коммерческих организаций в целях использования получаемой информации в управлении хозяйствующими субъектами. Учебник снабжен таблицами, рисунками, бухгалтерскими схемами, аналитическими расчетами, примерами практических ситуаций; в конце каждого раздела даются контрольные вопросы, тесты, варианты правильных ответов. Для студентов специальности 080109 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», слушагслей системы подготовки и повышения квалификации аудиторов и профессиональных бухгалтеров, аспирантов, соискателей, специалистов бухгалтерских и экономических служб.

  18. Бухгалтерское дело : учеб. пособие. Изд. с обновлениями / под ред. проф. Р. Б. Шахбанова. — М. : Магистр, ИНФРА-М, 2011. -384 с. В учебном пособии всесторонне рассмотрены история зарождения, сущность, содержание, методология и организация бухгалтерского дела. Подробно представлено нормативно-методическое обеспечение бухгалтерского дела в современной российской практике, раскрыто содержание видов бухгалтерской деятельности (финансовый учет, управленческий учет, налоговый учет, формирование бухгалтерской отчетности, контроль (аудит) формирования бухгалтерской отчетности). Особое место в книге уделено статусу профессионального бухгалтера и его становлению в современной российской бухгалтерской практике. Важное место в пособии занимают вопросы организации и техники бухгалтерского дела. Для студентов и преподавателей экономических специальностей высших учебных заведений, а также работников финансово-экономических служб организаций.

  19. Бычин В.Б., Шубенкова Е.В., Малинин С.В. Организация и нормирование труда: Учеб. пособие. — М.: ИНФРА-М, 2011. — 248 с. — (Высшее образование). Рассматриваются основные вопросы учебной дисциплины «Организация и нормирование труда». Для студентов, обучающихся по специ-альности 060200 «Экономика труда» и другим экономическим специальностям, а также специалистов-практиков, занимающихся вопросами организации, нормирования и оплаты труда.

  20. Бахрушина М.А., Пашкова Л.В. Учет на предприятиях малого бизнеса: Учеб. пособие / Под ред. д.э.н. М.А. Бахрушиной. — 2 изд., перераб. и доп. — М.: Вузовский учебник, ИНФРА-М, 2011. - 381 с. Вучебном пособии рассматриваются порядок организации и ведения малым предприятием как бухгалтерского, так и налогового учета, а также методика формирования всех видов отчетности — бухгалтерской, налоговой и статистической. Теоретические и практические аспекты раскрываются с учетом избранного малым предприятием налогового режима (общий режим, специальные налоговые режимы или их сочетание) и действующей нормативно-правовой базы. Практика ведения учета и отчетности, в частности заполнения налоговых деклараций, показана на сквозном примере условного малого предприятия, что облегчает усвоение материала. Для руководителей и бухгалтеров малых предприятий, а также студентов, аспирантов и преподавателей вузов, изучающих дисциплину «Учет на малых предприятиях».

  21. Бахрушина М.А., Самарина Л.Б. Управленческий анализ: вопросы теории, практика проведения: Монография. — М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2011. — 144 с. — (Научная книга). В монографии раскрывается содержание управленчес-кого анализа деятельности организации, формулиру-ются его отличительные признаки, определяющие место управленческого анализа в системе экономи-ческого анализа и управленческого учета. В книге представлена методика проведения управ-ленческого анализа, учитывающая стадии производст-венного процесса. На практических примерах показа-но, как использование этой методики позволяет ру-ководству организаций повысить эффективность принимаемых управленческих решений на основе достоверной релевантной информации и способствует усилению конкурентных преимуществ. Для студентов, аспирантов, преподавателей экономических вузов, слушателей системы подготовки и повышения квалификации бухгалтеров, аудиторов, специалистов финансово-экономических служб, руководства и менеджмента организаций.

  22. Бахрушина М.А., Мельникова Л. А., Пласкова Н.С. Международные стандарты учета и финансовой отчетности: Учеб. пособие / Под ред. М.А. Бахрушиной. — М.: Вузовский учебник, 2010.-320 с. Учебное пособие подготовлено в соответствии с государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по дисциплине «Международные стандарты учета и финансовой отчетности» для специальности «Бухгалтерский учет, анализ, аудит». В пособии рассмотрены теоретико-методологические и концептуальные проблемы подготовки отчет-ности в соответствии с Международными стан-дартами финансовой отчетности (МСФО), а также вопросы прикладного характера. Пособие содержит таблицы, рисунки, схемы, примеры расчетов. Представлен сравнительный анализ отечественных правил бухгалтерского учета и принципов МСФО. Для студентов экономических специальностей, слушателей системы подготовки и повышения квалификации, аспирантов, специалистов бухгалтерских служб.

  23. Герасименко В.В. Ценообразование: Учеб. пособие.— М.: ИНФРА-М, 2011. — X, 422 с. — (Учебники экономического факультета МГУ им. М.В.Ломоносова). В учебном пособии рассматриваются вопросы теории и практики ценообразования в рыночной экономике. Анализируются теоретические модели ценообразования фирмы, концепции и методы ценообразования, вопросы стратегии и практики управления ценовой политикой фирмы. Рассмотрение практических проблем управления ценовой политикой фирмы сопровождается большим числом примеров и анализом деловых ситуаций, возникающих в практике разработки и реализации ценовой политики фирмы. Для практических занятий предлагаются контрольные вопросы, задачи и деловые игры. Учебное пособие предназначено для студентов, аспирантов и преподавателей экономических факультетов университетов и экономических вузов. Оно может быть полезно специалистам по практическому ценообразованию, маркетингу и управлению компанией на российском рынке. Подготовлен при содействии НФПК — Национального фонда подготовки кадров в рамках Программы «Совершенствование преподавания социально-экономических дисциплин в вузах» Инновационного проекта развития образования.

  24. Грошев, Игорь Васильевич. Системный бренд-менеджмент: учебник для студентов вузов, обучающихся по специальностям менеджмента и маркетинга / И.В. Грошев, А.А. Краснослободцев. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. -655 с. I. Краснослободцев, Алексей Александрович. Комплексный подход к изучению бренда, принятый в учебнике, представляет его как один из инструментов маркетинговой деятельности, направленной не только на достижение экономических и социально-психологических целей организационной системы, но и на поддержание ее стабильности и целостности. Бренд как исключительно зарубежная маркетинговая технология является непременным атрибутом любой хозяйственной системы, вовлеченной в рыночные отношения. Рассматриваются различные аспекты системного бренд-менеджмента: экономическое содержание бренда, его формирование и продвижение, трансформация бренда, стратегии брендинга и т. д. Большое внимание уделяется бренду как психологическому началу и со-циально-кулылрному феномену. На примерах брендинга территории и персонального брендинга показывается формирование уникальных брендов. Для студентов и аспирантов, обучающихся по специальностям маркетинга и менеджмента, а также специалистов, занимающихся проблемами маркетинга и бренд-менеджмента.

  25. Дафт, Ричард Л. Теория организации: Учебник для студентов вузов, обучающихся по специальности «Менеджмент организации» / Ричард Л. Дафт; пер. с англ. под ред. Э.М. Короткова; предисловие Э.М. Короткова. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. — 736 с. — (Серия «Зарубежный учебник»). Автор учебника — ученый с мировым именем Ричард Дафт, профессор Школы менеджмента Университета Вандербилта и рада других высших учебных заведений США, специалист по менеджменту и консалтингу. Книга представляет собой полномасштабный курс учебной дисциплины — теории организации. Предлагаемый автором подход основан на том, что эффективность деятельности и эволюция организации функционально зависят от ее структуры. Современные взгляды и модели теории организационных систем рассматриваются на примерах функционирования реальных всемирно известных корпораций: Nokia, Chrysler, Microsoft, Ford Motor, Nissan, Xerox, Gillette, NBC, Tommy Hilfiger и многих других. Учебник состоит из пяти частей: I. Введение в организации; II. Цель организации и конструирование ее структуры; III. Элементы конструирования открытой системы; TV. Элементы внутреннего строения организации; V. Управление динамическими процессами. Для студентов вузов, обучающихся по специальностям экономики и управления, слушателей бизнес-школ и курсов МВА, аспирантов и преподавателей, а также для руководителей предприятий и организаций, менеджеров высшего и среднего звена.

  26. Ловчева М. В., Галкина Е. Н., Гурова Е. В. Управление персоналом : теория и практика. Делопроизводство в кадровой службе : учебно-практическое пособие / под ред. А. Я. Кибанова. — Москва : Проспект, 2012. — 80 с. Рассматриваются вопросы ведения делопроизводства в кадровой службе. Даны порядок организации кадрового делопроизводства, основные реквизиты документов и порядок их оформления, нормативно-правовая база ведения кадрового делопроизводства, виды и структура кадрового документооборота. Подробно представлена номенклатура дел службы управления персоналом с примером, ее оформления. Значительное внимание уделено видам и порядку оформления организационно-правовой и информационно-справочной документации по кадрам, для каждого документа указан состав обязательных реквизитов, даны примеры их правильного оформления. Также приведены порядок унификации форм кадровых документов, порядок организации работы с персональными данными работников, рассмотрена ответственность работодателя за нарушение порядка кадрового делопроизводства. Приводится обзор современных автоматизированных информационных технологий и пакетов прикладных программ, используемых в управлении персоналом организаций.

  27. Дусаева Е.М. Бухгалтерский управленческий учет: теория и практические задания: учеб. пособие/ Е.М. Дусаева, А.Х. Курманова. -ML: Финансы и статистика; ИНФРА-М, 2011. - 288 с: ил. Раскрыты концепции управленческого учета; основы управления издержками производства, формирования информа-ционной системы организации; методы калькулирования нормирования затрат и бюджетных систем организации и их использование в управлении в соот-ветствии с программой курса. Приведены тесты и практические задания. Для студентов высших учебных заве-дений, обучающихся по специальности «Бухгалтерский учет, анализ и аудит». Может быть полезно для студентов других экономических специальностей.

  28. Ерофеева, В. А. Аудит: учеб. пособие для бакалавров / В. А. Ерофеева, В. А. Пискунов, Т. А. Битюкова. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательство Юрайт ; ИД Юрайт, 2012. — 638 с. — Серия : Бакалавр. Учебное пособие выполнено в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта ВПО третьего поколения и содержит помимо общей теории аудита блок тем, посвященных практическому аудиту по всем разделам бухгалтерского учета, особенности налогообложения, а также тесты по каждой теме, ситуации и задачи для закрепления изученного материала. Для студентов, обучающихся по специальностям 080109(060500) «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», 080105(060400) «Финансы и кредит», 080107(351200) «Налоги и налогообложение», 080102(060600) «Мировая экономика», 080503(351000) «Антикризисное управление», 080100(521300) «Экономика (бакалавр)».

  29. Игнатьева, Алина Всеволодовна. Исследование систем управления: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям «Государственное и муниципальное управление» и «Менеджмент» / А.В. Игнатьева, М.М. Максимцов. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА: Закон и право, 2011. — 167 с. I. Максимцов, Михаил Михайлович. В учебном пособии раскрывается роль системного анализа в исследовании систем управления организаций, дается классификация методов исследования, рассматриваются научные подходы к анализу и проектированию целей и функций управления, а также к исследованию и проектированию структур управления и управленческих решений. Второе издание дополнено материалами по использованию комплексированных методов исследования, социологических исследований, социально-экономического экспериментирования, диагностики систем управления. Для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных заведений, а также для руководителей и менеджеров организаций.

  30. Кибанов А. Я., Ивановская Л.В. Управление персоналом : теория и практика. Кадровая политика и стратегия управления персоналом : учебно-практическое пособие / под ред. А. Я. Кибанова. — Москва: Проспект, 2012. — 64 с. ISBN 978-5-392-02954-9 Рассматриваются принципы и направления кадровой политики организации, этапы ее формирования, концепции кадровой политики, а также направления реализации кадровой стратегии. Раскрывается сущность стратегического управления персоналом организации как составная часть стратегического управления организации. Даны характеристика субъекта и объекта, а также структурно-функциональные особенности системы стратегического управления персоналом организации. Рассмотрены этапы разработки и реализации кадровой стратегии как функциональной стратегии организации, использование метода SWOT для анализа внешней и внутренней среды организации. Приводятся примеры разработки, реализации и изменения кадровой политики и стратегии управления персоналом организаций различных сфер деятельности и форм собственности.

  31. Карпова Т.П., Карпова В.В. Бухгалтерский учет: упражнения, тесты, решения и ответы: Учеб. пособие. — М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2011. — 328 с. Ситуационные упражнения, представленные в учебном пособии, раскрывают содержание типовых операций по учетной работе бухгалтерии предприятия. Темы учебного пособия, посвященные бухгалтерскому финансовому учету, завершаются сквозной задачей, охватывающей основные факты хозяйственной деятельности коммерческой организации и включающей составление бухгалтерской (финансовой) отчетности. В заключительной теме раскрываются основные принципы управленческого учета производственных затрат по их видам и местам возникновения на примере отдельных тематических задач. В конце второго раздела представлено комплексное упражнение по калькулированию, которое построено на базе сквозной задачи по бухгалтерскому финансовому учету, что обеспечивает преемственность двух подсистем бухгалтерского учета и изучения специальных дисциплин на четвертом и пятом курсах. Практикум содержит более 500 тестов для самостоятельной проверки и оценки знаний по темам бухгалтерского (финансо-вого) и управленческого учета. Ответы на упражнения и тесты даны после каждой главы. Уровень сложности представленного материала соответствует требованиям ГОС высшего профессионального образования. Учебное пособие может быть полезно при изучении дисциплин: «Бухгалтерский (финансовый) учет», «Лабораторный практикум по бухгалтерскому учету», «Бухгалтерский учет», «Бухгалтерский управленческий учет».

  32. Кобозева Н. В. Банкротство: учет, анализ, аудит : практич. пособие / Н. В. Кобозева. - М. : Магистр : ИНФРА-М, 2012. - 208 с. Проанализированы этапы развития в России законодательства о банкротстве; рассмотрены особенности ведения бухгалтерского учета, налогообложения и финансового анализа на несостоятельном предприятии, составления промежуточной и ликвидационной отчетности. Выявлены главные элементы методики проведения аудиторской проверки несостоятель-ных предприятий. Предложен порядок планирова-ния и систематизировано нормативное обеспече-ние аудиторской проверки предприятий в хо де конкурсного производства в соответствии с феде-ральными правилами (стандартами) аудиторской деятельности. Разработан комплекс аудиторских процедур по существу, а также методика финан-сового анализа в ходе конкурсного производства. Предназначено для аудиторов, арбитражных управляющих, руководителей предприятий, бухгалтеров, менеджеров, студентов экономических специальностей, преподавателей вузов.

  33. Ковалева В.Д. Лабораторный практикум по бухгалтерскому учету: учеб. пособие. - М.: Финансы и статистика; ИНФРА-М, 2010. -160 с: ил. Учебно-практическое пособие «Лабораторный практикум по бухгалтерскому учету» раскрывает методику автоматизированной обработки учетной информации на основе компоненты «1С: Бухгалтерия 7.7» комплекса программ «1С: Предприятие 7.7». Лабораторный практикум охватывает все основные участки бухгалтерского учета. Решение предложенных задач позволит систематизировать профессиональные и практические навыки студентов в области учета, проверить их знания и умения. Для студентов экономических спецдальностей.

  34. Колмыкова Т.С. Инвестиционный анализ: Учеб. пособие. — М.: ИНФРА-М, 2011. — 204 с. — (Высшее образование). Учебное пособие соответствует требованиям Государственного образовательного стандарта по дисциплине «Инвестиционный анализ». Освещаются теоретические и методические вопросы анализа экономической эффективности инвестиционных проектов. Рассматриваются особенности анализа инвестиционных проектов в условиях инфляции и риска, а также методика анализа цены и структуры капитала инвестиционного проекта. Отдельная глава пособия посвящена анализу эффективности лизинговых операций. Учебное пособие адресовано студентам, обучающимся по специальности 060500 (080109) «Бухгалтерский учет, анализ и аудит».

  35. Колчин, Сергей Павлович. Налоги в Российской Федерации: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по экономическим специальностям / СП. Колчин. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011. - 271 с. Раскрыты вопросы теории налогов и налогообложения, дана характеристика основ налого-вого законодательства, включающая определение налоговых отношений, систему их регулирования и ответственность за нарушение налогового законода-тельства. Подробно освещен порядок исчисления и взимания федеральных налогов и сборов, региональ-ных и местных налогов. Рассмотрено функционирование специальных налоговых режимов. Показан механизм исчисления и взимания единого налога на вмененный доход, единого налога по упрощенной системе налогообложения и единого сельскохозяйственного налога. Учебное пособие выполнено с учетом норм налогового законодательства и методики исчисления налогов по состоянию на 1 января 2010 г. Для студентов и преподавателей экономических вузов, а также работников финансовых служб предприятий и организаций.

  36. Митрофанова Е. А., Коновалова В. Г., Белова О. Л. Управление персоналом: теория и практика. Компетентностный подход в управлении персоналом : учебно-практическое пособие / под ред. А. Я. Кибанова. — Москва: Проспект, 2012. — 72 с. Излагается сущность компетентностного подхода в управлении персоналом организации; выделены этапы становления компетентностного подхода; исследованы подходы к определению компетенций; обоснована сущность компетенции; предложена типология компетенций; приведены примеры компетенций и их описание. Важное место занимает рассмотрение технологии формирования модели компетенций, в рамках которой исследованы подходы, принципы и методы формирования модели компетенций; четко обозначены структура и уровни модели компетенций; сформирован алгоритм формирования модели компетенций. Технология формирования модели компетенций демонстрируется на конкретных примерах. Завершается глава рассмотрением практических вопросов использования моделей компетенций в управлении персоналом.

  37. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: Учебник. — 4-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2012. — 681 с. + CD-R. — (Высшее образование). Учебник состоит из трех разделов: основы бухгалтерского учета, финансовый учет, управленческий учет. После каждой главы даны вопросы для самопроверки, а по основным темам финансового учета — задания по составлению бухгалтерских проводок. В учебнике учтены основные нормативные документы по бухгалтерскому учету, опубликованные на 30 апреля 2011 г. Для студентов экономических вузов и факультетов, слушателей курсов по подготовке профессиональных бухгалтеров, аудиторов, менеджеров.

  38. Корпоративное обучение персонала организации : монография / Н. И. Шаталова, Г. Б. Кораблева, В. И. Столяров и др.; под ред. Н. И. Шаталовой. — Екатеринбург : УрГУПС, 2011. — 280 с. Корпоративное обучение является сегодня в целом наиболее перспективным и приемлемым как для работников, так и для предприятий. В книге показываются основные направления развития профессионализма персонала в современной организации. Корпоративное обучение, корпоративные университеты, создание самообучающейся организации представлены как инструмент развития персонала. Вниманию читателя предлагается авторская технология обучения современного руководителя, а также методика оценки эффективности системы обучения персонала. Монография предназначена для менеджеров, специалистов в области управления персоналом, студентов, изучающих менеджмент и, в частности, менеджмент человеческих ресурсов. Печатается по решению редакционно-издательского совета Уральского государственного университета путей сообщения.

  39. Кузьбожев Э.Н., Рябцева И.Ф. Прогресс и производительность труда: Монография. — М.: ИНФРА-М, 2012. - 174 с. - (Научная мысль). В монографии раскрывается содержание категории «производительность труда», адекватной рыночным условиям. Приводимые в работе результаты могут быть использованы в практической работе экономистов промышленного предприятия, а впоследствии — и при разработке методологии регулирования производительности труда в рыночных условиях. Предназначена экономистам-практикам и тем категориям читателей, которые желают ознакомиться с характером связи производительности и прогресса.

  40. Кузьбожев, Э. Н. Экономическая география и регионалистика (история, методы, состояние и перспективы размещения производительных сил): учеб. пособие для бакалавров / Э. Н. Кузьбожев, И. А. Козьева, М. Г. Клевцова. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательство Юрайт; ИД Юрайт, 2011. — 556 с. — Серия : Бакалавр. ISBN 978-5-9916-1188-6 (Издательство Юрайт) ISBN 978-5-9692-1141-4 (ИД Юрайт) Учебное пособие разработано в соответствии с современ-ными тенденциями развития экономической географии и регионалистики, ориентировано на формирование системно-го пространственного мышления специалистов. В издании изложены теории и методы размещения производительных сил, географические основы экономического развития Рос-сии, проблемы исследования и регулирования развития страны и регионов. Содержание пособия раскрывает госу-дарственный образовательный стандарт соответствующей учебной дисциплины. Для студентов, обучающихся по направлениям и специаль-ностям 080111 (061500) «Маркетинг», 080301 (351300) «Коммерция (торговое дело)», 036401 «Таможенное дело», 080300 (522000) «Коммерция (бакалавр)» и другим экономи-ческим специальностям, преподавателей экономических, географических, социологических специальностей, слушате-лей системы повышения квалификации.

  41. Кыштымова Е. А. Бухгалтерский учет. Сборник задач : учеб. пособие / Е. А. Кыштымова. - М.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2010. - 208 с. - (Высшее образование). Содержание сборника задач включает тематику теоретических основ бухгалтерского учета, которая соответствует учебным стандартам по курсу «Теория бухгалтерского учета». Задачи сборника направлены на изучение основных положений теории бухгалтерского учета: классификации хозяйственных средств и источников, счетов и двойной записи, учета хозяйственных операций и процессов. Каждая тема раскрывает один из методов бухгалтерского учета во взаимосвязи с другими методами. Сборник задач предусмотрен для студентов и слушателей специальности 080 105.65 «Финансы и кредит», практического применения преподавателями и аспирантами, а также бухгалтерами, экономистами, аудиторами.

  42. Макаридина, А. П. Управленческие решения : курс лекций (и таблицах и схемах) / А. П. Макаридина. - Екатеринбург : УрГУПС, 2011. - 135, [1]с. Курс лекций разработан в соответствии с государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования. Курс лекций представлен в виде схем, таблиц и частично текстового материала, Основой его издания послужил материал, который по отдельным темам раздавался студентам и слушателям курсов повышения квалификации менеджером. Все слушатели отмечали доступность изложения и хорошее восприятие материала лекций. Кроме того, в такой форме материал помогает легче готовиться к зачетам и экзаменам. По каждой теме предлагается план лекции, содержание всех вопросов, вопросы для повторения материала, приближенные к экзаменационным билетам, терминологический словарь и перечень рекомендуемой литературы. Курс лекций предназначен для студентов всех форм обу-гения специальности 080507 - «Менеджмент организации».

  43. Маслова, В. М. Управление персоналом : учебник для бакалавров / В. М. Маслова. — М. : Издательство Юрайт, 2012. — 488 с. — Серия: Бакалавр. В учебнике рассмотрены вопросы управления персоналом: понятие трудовых ресурсов и персонала организации; регулирование социально-трудовых отношений персонала; система управления персона-лом; стратегическое управление персоналом; процесс подбора, отбора и введения в должность работников; управление мотивацией и стимулированием трудово-го поведения; управление развитием персонала; формирование и продвижение корпоративной культу-ры в организации; методы оценки результативности персонала организации; связи с общественностью в управлении персоналом; кадровое делопроизводство в организации; оценка результатов работы по упра-влению персоналом. Соответствует Федеральному государственному образовательному стандарту ВПО третьего поколения. Для студентов, слушателей дополнительного про-фессионального образования, магистрантов, аспи-рантов экономических вузов и специалистов по управлению персоналом.

  44. Медведев М. Ю. Теория учета и двойная запись / М. Ю. Медведев. — М.: Магистр; ИНФРА-М, 2010. - 176 с. Работа посвящена одному из сложнейших вопросов теории бухгалтерскою учета — двойной записи. Рассмотрены происхождение и эволюция двойной записи, освещены существующие в науке взгляды на двойную запись и ее место в учетной методологии. Для студентов, обучающихся по учетно-экономическим специальностям, аспирантов, преподавателей и практиков.

  45. Мелкумов Я.С. Социально-экономическая статистика: Учеб. пособие. — М.: ИНФРЛ-М, 2011. — 236 с. — (Высшее образование). ISBN 978-5-16-003196 5 Учебное пособие по курсу «Статистика» (ч. II — Социально-экономическая статистика) разра-ботано в соответствии с государственным общеобразовательным стандартом высшего профессионального образования и предназ-начено для студентов, обучающихся по эконо-мическим специальностям.

  46. Мизиковский Е. А., Маслова Т. С. Справочник корреспонденции счетов бюджетного бухгалтерского учета : практич. пособие / Е. А. Мизиковский, Т. С. Маслова. — М. : Магистр, 2010. — 239 с: табл. В пособии содержится корреспонденция счетов бюджетного бухгалтерского учета. Корреспонденция дана по дебету и кредиту каждого счета, внутри счетов — по совершаемым на практике конкретным хозяйственным операциям. Показано место каждого хозяйственного факта в основных формах бухгалтерской отчетности. Приведено нормативное обоснование для операций, совершаемых бюджетными учреждениями. С принятием инструкции Минфина России по бюджетному учету № 148н изменились название некоторых счетов, но экономическое содержание операций осталось прежним. Для студентов, обучающихся по специальности «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», преподавателей. Будет полезно бухгалтерам бюджетных учреждений.

  47. Мировая экономика : учебник для бакалавров / под. ред. Б. М. Смитиенко — 2-е изд., перераб. и доп. — М. : Издательство Юрайт ; ИД Юрайт, 2012. — 590 с. — Серия : Бакалавр. В учебнике рассматриваются современное состояние и основные тенденции развития мирового хозяйства начала XXI в. Выделены и раскрыты основные тематические блоки курса мировой экономики: мировое хозяйство начала XXI в. и его основные субъекты; ресурсы современного мирового хозяйства; отраслевые аспекты развития современной мировой экономики страны; регионы, международные корпорации и транснациональные банки в современной мировой экономике; международные экономические организации и их роль в мировом хозяйстве. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям 080102 (060600) «Мировая экономика», 080103 (060700) «Национальная экономика», 080104 (060200) «Экономика труда», 080105 (060400) «Финансы и кредит», 080107 (351200) «Налоги и налогообложение», 080109 (060500) «Бухгалтерскийучет, анализ и аудит», 080111(061500) «Маркетинг», 080116 (061800) «Математические методы в экономике», 080301 (351300) «Коммерция (торговое дело)», 080502 (060800) «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», 080507 (061100) «Менеджмент организации», 080601 (061700) «Статистика», 080115 (350900) «Таможенное дело», 080300 (522000) «Коммерция (бакалавр)», 080500 (521500) «Менеджмент (бакалавр)», 080600 (522200) «Статистика (бакалавр)», 080100 (521300) «Экономика (бакалавр)», а также для аспирантов и преподавателей.

  48. Мишин В.М. Исследование систем управления: Учебник для вузов. — 2-изд., стереотип. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010. - 527 с. -(Серия «Профессиональный учебник: Менеджмент») Дается характеристика систем управления как объектов исследования. Рассматриваются основы методологии, методики и практики их исследования, включающие базовые методологические подходы и положения, принципы, методы, вопросы планирования, организации, методики и практики проведения исследования систем управления; уделяется внимание решению исследовательских проблем в ряде подсистем систем управления. Для студентов, обучающихся по специальности «Менеджмент организации» всех специализаций, слушателей системы повышения квалификации и послевузовского образования, аспирантов, специализирующихся в области управления, а также для широкого круга специалистов и менеджеров, участвующих в исследовании, преобразовании и развитии систем управления.

  49. Морозов В.В. Стратегические основы совершенствования управления инвестиционной деятельностью в регионе. Екатеринбург: Институт экономики УрО РАН, 2010. - 363 с. Настоящая работа является третьей книгой монографического цикла автора, посвященного проблемам совершенствования процессов управления инвестиционными отношениями в экономических системах различного иерархического уровня. В монографии сформулированы методологические основы и определены базовые приоритеты инвестиционной стратегии инновационного развития регионов в нестабильных экономических условиях. Обоснована ведущая роль регио-нов в системе оптимизации территориальных инвестиционных отношений. Разработаны механизмы качественного совершенствования управления инвестиционными процессами в территориальных системах в кризисный и гюсткризисный период. Предложена региональная модель оптимизации финансирования инвестиционной деятельности территорий в условиях ограниченности экономических ресурсов. Сформулированы рекомендации по повышению эффективности использования отдельных инвестиционных источников для обеспечения устойчивого инновационного развития территорий. Определены методические принципы использования институционального и кластерного подходов к совершенствованию региональной инвестиционно-финансовой инфраструктуры. Выявлены прогрессивные формы и методы регулирования инвестиционной деятельности в территориальных системах. Издание представляет интерес для работников федеральных, региональных и муниципальных органов управления, финансовых органов, руководителей предприятий и организаций, инвестиционно-финансовых институтов, сотрудников вузов экономического и управленческого профиля. Исследование проводится при финансовой поддержке Правительства Свердловской области и Российского гуманитарного научного фонда. Грант РГНФ-Урал № 10-02-83228а/У.

  50. Кибанов А. Я., Баткаева И. А., Митрофанова Б. А.и др. Управление персоналом: теория и практика. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебно-практическое пособие / под ред. А. Я. Кибанова. — Москва : Проспект, 2012. — 64 с. ISBN 978-5-392-02882-5 Рассматриваются теория и практика мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала: раскрыты теоретические основы мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала организаций, определен понятийный аппарат, даны классификации потребностей, мотивов и стимулов с примерами ситуаций, в которых они находят свое проявление в трудовой деятельности работников. Охарактеризованы условия формирования мотивов к труду, механизмы формирования и функционирования трудовой мотивации, дающие представление о мотивации к труду как о целостном процессе взаимодействия и взаимовлияния потребностей работников и стимулов, используемых организацией для повышения их трудовой отдачи. Также освещены методические и практические аспекты реализации мероприятий по материальному и нематериальному стимулированию трудовой активности персонала, обобщена практика, представлены результаты социологических исследований. Рассматриваются вопросы управления мотивацией и стимулированием трудовой деятельности персонала.

More Related