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S éance du GERFI du 3 octobre 2012

S éance du GERFI du 3 octobre 2012. Témoignage de mon passage au MDEIE, pupitre Afrique et Moyen-Orient , entre le 1 Aout 2011 et le 31 aout 2012. Par: Hélène Sultan Montréal, le 03 octobre 2012. Agenda de la présentation. 1. La recherche du stage 2. L’organisme d’accueil: Export Québec

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S éance du GERFI du 3 octobre 2012

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  1. Séance du GERFI du 3 octobre 2012 Témoignage de mon passage au MDEIE, pupitre Afrique et Moyen-Orient , entre le 1 Aout 2011 et le 31 aout 2012. Par: Hélène Sultan Montréal, le 03 octobre 2012

  2. Agenda de la présentation 1. La recherche du stage 2. L’organisme d’accueil: Export Québec • Mission • Export Québec 3. La nature du mandat 4. Déroulement du stage 5. La rédaction du rapport de stage 6. Conclusions personnelles

  3. La recherche du stage • Cibler les ministères qui m’intéressent. • Assister à toutes les séances d’informations organisées par le bureau des stages. • Prendre rendez vous avec madame Dame pour la rédaction de mon curriculum vitae.

  4. MissionExport Québec Export Québec est une unité qui a été crée le 8 novembre 2012, au sein du Ministère du développement économique, de l’Innovation et de l’Exportation du Québec qui regroupe les ressources dédiées à l’Exportation. Elle aide les entreprises d’ici à: • Développer • Consolider leurs marchés hors Québec • Diversifier

  5. Réseaux du Québec à l’étranger: 26 délégations

  6. L’équipe Export Québec est une équipe expérimentée et polyglotte: • 75 employés à ses unités centrales de Montréal et de Québec • 75 employés économiques dans ses Bureaux du Québec à l’étranger • Un vaste réseau de collaborateurs au MDEIE présents dans toutes les régions du Québec, appuyés par les organismes régionaux de promotion des exportations

  7. La nature du mandat • Le mandat consistait à: • Développer et maintenir le répertoire d’entreprises participantes à la mission en Afrique de l’ouest (19 octobre-1 novembre 2012) • Contribuer à la rédaction du répertoire des participants; • Contribuer plus étroitement à la planification de la mission qui se déroula en Guinée. • Soutenir les conseillers de la DAPAMO dans la réalisation de leurs activités quotidiennes; • Livrables a. Une présentation power point sur les objectifs de la mission; b. Rédaction de plusieurs notes ministérielles selon les besoins de la mission.

  8. Déroulement du stage • Il est très important de bien définir avec votre mandant votre rôle et votre mandat . • Clarifier l’élaboration des livrables , les échéanciers et l’exécution des tâches.

  9. La rédaction du rapport de stage • Il est important de rédiger au jour le jour. • Toujours être en contact avec votre professeur de stage.

  10. Conclusions personnelles • Stage extrêmement bénéfique et valorisant. • À la hauteur de mes attentes. • Faire les examens de la fonction publique Québécoise. • Remercie infiniment mon directeur de stage, monsieur rares Burlacu pour son aide et support.

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