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C entre d’ A nimation et de R essources pour l’ I nformation sur la F ormation continue. O bservatoire R égional E mploi - F ormation. Historique. Création du CARIF en 1985 (loi de décentralisation 1983) Création de l’OREF en 1993 (circulaire 1988)
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Centre d’Animation et de Ressources pour l’Information sur la Formation continue Observatoire RégionalEmploi - Formation
Historique • Création du CARIF en 1985 (loi de décentralisation 1983) • Création de l’OREF en 1993 (circulaire 1988) • Fusion du CARIF et de l’OREF en 2000 • Association loi 1901 • Inscrite au contrat de plan et financée par l’Etat (DRTEFP) et la Région
Cinq services • Offre de formationbase de données, plate forme d’appel • Documentationhebdo par mail, mensuelles, annuelles • Editions • Animation des réseaux d’accueil, d’information et d’orientation • Observatoire Régional Emploi Formation • 31 salariés
SREF, PRFQ Carte des formations Formationdesacteursrégionaux,locaux,et de branches Contrats d’objectifs, Obs. de branches Plans d’Actions Locaux, Maisons de l’emploi Relations Emploi formation Diagnostic territorial Base de données Analyses par secteur
Emploi Marché du Travail Formation Analyser la relation Emploi-Formation 3 principes : Analyser le système 1
Variation Entrées Sorties Effectif Analyser la relation Emploi-Formation 3 principes : Analyser les mouvements 2
Analyser les métiers plutôt que les secteurs d’activité 3 Secteur transport 90 000 Métiers du transport 40 000 Analyser la relation Emploi-Formation 3 principes : Secteurs d’activité Métiers 30 000
Croisement Métier / Secteur d ’activité Secteur NES B0 Industrie Agricole et Alimentaire GFE 09 Les métiers de la transformation des aliments
Rectorat Région DRAF DRAM DRASS SAIO INSEE Assédic Assédic AFPA Région CNASEA DRTEFP Fongecif ANPE DRTEFP L’analyse de la relation Emploi-Formation Formation initiale Emploi Formation demandeurs d ’emploi Marché du travail
Nomenclature des Spécialités de Formation Professions et Catégories Socioprofessionnelles Nomenclature d ’Activités Françaises Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois L’analyse de la relation Emploi-Formation Formation Emploi Marché du travail
Groupe Formation Emploi L’analyse de la relation Emploi-Formation Formation Emploi Marché du travail
Marché du travail Orientation Relation Formation Emploi Formation Emploi Taux de Tension Taux de Sélectivité Taux de débouché Taux de conformité
Orientation Taux de sélectivité Existe-t-il des formations qui manquent de candidats ?
Nombre de premiers vœux Nombre de places offertes Orientation Taux de sélectivité Taux de sélectivité inférieur à 1,5 = difficultés à remplir les sections
Marché du travail Taux de tension Dans quels métiers y-a-t-il des difficultés de recrutement ? du chômage ?
Nombre de demandes d ’emploi Nombre d ’offres d ’emploi Marché du travail Taux de tension Taux de tension inférieur à 1,5 = difficultés à recruter
Relation formation - emploi Taux de débouché Capacité de renouvellement Forme-t-on beaucoup ou peu pour un métier ?
Nombre d’emplois existants Nombre de sortants de formation initiale et continue Relation formation - emploi Taux de débouché Capacité de renouvellement Moyenne = 26
Relation formation - emploi Taux de conformité Les salariés exercent-ils le métier pour lequel ils ont été formés ?
Nombre d’actifs dans le métier formés au métier Nombre de formés au métier Relation formation - emploi Taux de conformité Moyenne = 47%
Taux de Tension Taux de Sélectivité Marché du travail Orientation Taux de débouché Relation Formation Emploi Formation Emploi Taux de conformité
Taux de débouché Indicateur de chômage L’analyse de la relation Emploi-Formation Formation Emploi Marché du travail
Marché du travail Indicateur de chômage Dans quels métiers y-a-t-il du chômage ?
Nombre de demandeurs d ’emploi Population active Marché du travail Indicateur de chômage
Reconversion Qualification Evasion, transfert Orientation
3, bd des Martyrs Nantais BP 66501 44265 Nantes cedex 2 02-40-20-21-31 www.cariforef-pdl.org info@cariforef-pdl.org Autres régions : www.intercarif.org