Download
1 / 18
200 likes | 502 Views
Debreceni Egyetem Agrár- és Gazdálkodástudományok Centruma Gazdálkodástudományi és Vidékfejlesztési Kar Számviteli és Pénzügyi Intézet. Szakmai gyakorlat. SIEMENS Zrt. Csepeli Telephely Budapest Transformer Division - Distribution Budapest. Készítette: Kelemen Gabriella
E N D
Debreceni Egyetem Agrár- és Gazdálkodástudományok Centruma Gazdálkodástudományi és Vidékfejlesztési Kar Számviteli és Pénzügyi Intézet Szakmai gyakorlat SIEMENS Zrt. Csepeli TelephelyBudapest Transformer Division - Distribution Budapest Készítette: Kelemen Gabriella Pénzügy és számvitel szak IV. Évfolyam Debrecen, 2012
Elvégzett feladatok ismertetése A vállalat bemutatása Összefoglalás: a 12 hét eredménye A Csepeli Telephely bemutatása Miről lesz szó?
A Siemens bemutatása„I won’t sell the future for short-time profit” - Werner von Siemens 1| Információ 2| Négy fő ágazatot foglal magába • Vezető elektrotechnikai vállalat • 165 éves múlt • Jelen van a világ 192 országában • Több mint 360 ezer foglalkoztatott • Magyarországon 1890 óta van jelen • Egészségügy • Energia • Ipar • Infrastruktúra és városok 3| Bevételek megoszlása szektoronként (2011) 4| Kérdések • Hogyan tudunk egyaránt kiváló és megfizethető egészségügyet biztosítani? • Hogyan tudjuk a városokat növelni, ugyanakkor magas életminőséget is kínálni? • Hogyan tehetjük az ipart rugalmasabbá, hatékonyabbá, termelékenyebbé? • Hogyan teremthető meg a gazdasági növekedés, egyidőben az energia és erőforrások csökkentésével?
A Csepeli Telephely bemutatása 1| Siemens Zrt. Csepeli Telephely 1| Siemens Zrt. Csepeli Telephely • 3 Siemens telephely Magyarországon • Csepel - energia szektor - elosztó transzformátorok gyártása • Az gyár teljes területe: 40.354m2 • Fedett műhely: 23.660 m2 • Foglalkoztatottak száma: közel 500 fő. • Éves árbevétel: 90-92 millió euró • A teljes bevétel több mint 80%-a származik exportból. • A ma itt gyártott transzformátorok a világ élvonalába tartoznak • A gyárban a kedvező gyártási költségek és a magas műszaki minőség miatt évről-évre növekszik a termelés, elsősorban export lehetőségeken keresztül. • Szállít: Spanyolországba, Németországba, Olaszországba, Svédországba, emellett Közép- és Kelet-Európa országaiba, Ukrajnába, Fehéroroszországba
Az operatív beszerzés • Munkakör: operatív beszerzői gyakornok • Időszak: 2012.06.11 – 2012.09.02 Az operatív beszerzés felel a termeléshez szükséges nyersanyagok, alkatrészek, segédanyagok beszerzéséért. Biztosítania kell, hogy a megfelelő anyag, a megfelelő minőségben és mennyiségben rendelkezésre álljon. Jelenleg 1 vezető, 3 beosztott és 2 gyakornok látja el a mindennapi teendőket, szorosan együttműködve más szervezeti egységekkel, pl. a vevőszolgálattal.
Elvégzett feladatok időszakos bontásban • 1-3 hét: • Ismerkedés az SAP rendszerrel, tranzakciókkal és az operatív beszerzéssel • Rendelések visszaigazolása • Vasmag megbeszélés előkészítése • OTD • 4-6 hét: • Visszáru- és konszignációs rendelés • Üvegszálas szigetelőanyagok lemez vágása • Diszponálás: R98 – fejlesztési anyagok: TPC típusú trafó • N- sablon és állványrendelés • Oktatások • 7-9 hét: • Új egyszerűbb beszerzési modellel rendelkező anyagok önálló diszponálása • R20; R64; R72; R74; R99 • 10-12 hét: • Átvett anyagcsoportok önálló diszponálása • Elemzések, forecast készítése • Nyomonkövetés, problémamegoldás
OTD – On Time Delivery • Szállítói készség • Szállítói hűség • Célérték • Visszajelzés
Üvegszálas szigetelőanyagok lemezvágása (1.) • Bérfeldolgozás • Beszerző feladata • Folyamat
Diszponálás (1.) • Rendeléskészítés • Nyitott rendelések nyomon követése • Hiányzó visszaigazolások bekérése • Rendelésnél figyelembe kell venni: • Aktuális készletszint • Biztonsági készletszint • Igények • Nyitott rendelés • Zárolt készlet • Vevői rendelés
Diszponálás (2.) • Folyamatosan figyelni kell a nyitott rendeléseket • Ellenőrizni kell, hogy elküldték-e a visszaigazolásokat (3 munkanap) • El kell hozatni az árut, ha a beszállító nem szervez rá fuvart
Általam rendelt anyagok • Hőmérők • Pfisterer kábelsor, összekötő elem, csatlakozó • Kvarcliszt • Penetránsolaj • Pabit lemez, pabitex lemez, kasírozott fólia • Fíber rúd • Dübel csap • Feszítő ék • Vasmagalátét, gumitömítés, szigetelő sapka, távtartó • Támszigetelő, gömcsap, zárócsavar • Gázcső, rögzítő alsó tartó, alsó betét tartó • Rugócsésze, görgő • Rozsdamentes adattábla, gyári szám tábla, kapocstábla, figyelmeztető tábla, azonosító tábla • Végbetét elem, tuskóbázis, alátétlap, K- és N-közdarab • Alsó tartó, alsó betét tartó, stb.
Szeptember - Október • A Siemensnél a pénzügyi év fordulónapja október 1. • Szeptemberben nagy leltár, amelyben a beszerzők is részt vesznek • Októberben az SAP migráció miatt a rendszer ideiglenesen nem elérhető • Mindennapi teendőink manuális végzése nagyobb odafigyelés • Augusztus végéig kellett beszámolnunk az operatív beszerzés vezetőjének, hogy hogyan készülünk a „túlélésre” • Biztonsági okokból az októberi készletszintet megemeltük és novemberre is 2 heti anyagmennyiséget rendelünk be előre
Összefoglalás: a 12 hét eredménye • A gyakorlati félév fontos az elméleti tudás gyakorlativá fejlesztésében. • Új értékek szakmailag és emberileg • Sok új ismerettel gazdagodtam, sokszínű és érdemi feladatokat bíztak rám. • Fejlődött készségek, képességek: • Csoportmunkára való hajlandóság, határozottság, tolerancia, empátia, kapcsolatteremtő készség • SAP felhasználói szintű ismerete • Problémamegoldás, figyelemmegosztás, precizitás, komplex rendszerben való gondolkozás, képesség a döntéshozatalhoz szükséges információk összegyűjtésére és elemzésére • Idegen nyelvtudás, műszaki szemlélet • További 3 hónap operatív beszerzői gyakornok pozícióban 2012 végéig. • A Siemens gyors fejlődési lehetőséget és a dinamikus környezetet kínál. • Betekinthettem a vállalati szférába és remek referenciát jelenthet a karrierem következő állomásán.
