„Rovnost šancí a média“

1. „Rovnost šancí a média“ Číslo projektu: CZ.04.3.07/2.2.02.1/0226 Datum zahájení projektu : 1. 4. 2006 Datum ukončení projektu: 31.3. 2008 Doba trvání projektu v měsících: 24 Partneři projektu: projekt nemá žádné partnery Celkový rozpočet: 3 353 480 Kč TENTO PROJEKT JE SPOLUFINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM FONDEM A STÁTNÍM ROZPOČTEM ČESKÉ REPUBLIKY

2. „Rovnost šancí a média“ Obsah: 1) představení projektu a jeho cíle 2) klíčové aktivity - realizované a plánované 3) naplňování monitorovacích ukazatelů a práce s cílovou skupinou, další výstupy a výsledky projektu  4) hodnocení spolupráce s partnery projektu 5) silné a slabé stránky projektu 6) definice problémů při realizaci projektů a naplňování jeho cílů 7) výzvy 8) kontakt

3. „Rovnost šancí a média“ Představení projektu: Projekt je zaměřen na odstraňování nerovností v zacházení s ženami a muži na trhu práce, na vytváření podmínek k faktickému naplňování principu rovných příležitostí pro ženy a muže na trhu práce, na zvýšení povědomí veřejnosti o rovnosti příležitosti a bourání vžitých stereotypů o rozdělení rolí mezi muže a ženu v rodině, ve společnosti, v zaměstnání v pražském regionu. Mediální obraz neodpovídá skutečnosti vzhledem k tomu, že v naší společnosti přetrvávají tendence problematiku rovných šancí žen v zaměstnání a v rodině a konkrétní případy jejich diskriminace přehlížet. Projekt právě končí přípravnou fázi

4. „Rovnost šancí a média“ Prioritou projektu je realizace osvětových aktivit v rozhlase, tisku a televizi, zveřejňování kazuistik klientů, kteří vyhledávají pomoc v poradenských centrech ČSŽ Cíle: vyvíjet tlak na změnu myšlení… poukázat na některé iracionálně nastavené handicapy, které znevýhodňují nejrůznější skupiny žen na trhu práce, mají negativní vliv na partnerství v rodinných vztazích, nepříznivě působí na sebevědomí řady žen v dynamických podmínkách současného společenského procesu apod. seznamovat veřejnost s problémy, které bezprostředně souvisí se zakořeněnými genderovými stereotypy, přisuzujícími např. mužům roli živitelů rodin a ženám povinnost pečovat o domácnost.

5. „Rovnost šancí a média“ Klíčové aktivity - realizované a plánované: 1. Rovné šance a jejich mediální obraz - Žena, práce, partnerství - medializace dané problematiky 2. Databáze dané problematiky 3. Evaluace 4. Publikace – příklady dobré praxe (zpracování a šíření)

6. „Rovnost šancí a média“ 1. Rovné šance a jejich mediální obraz - Žena, práce, partnerství - medializace dané problematiky Dlouhodobou medializaci problematiky rovných šancí žen na trhu práce, v zaměstnání a v rodinném životě, dobrých i špatných případů, považujeme za naprosto nutnou, potřebnou a zásadní. Vedou nás k tomu získané konkrétní zkušenosti z výzkumů a spolupráce s médii z posledních let a také srovnání se zahraničím, kde je tato problematika mnohem více věcí veřejnou, nezlehčovanou, seriózně pojímanou.

7. „Rovnost šancí a média“ 1. Rovné šance a jejich mediální obraz - Žena, práce, partnerství - medializace dané problematiky Vzhledem k tomu, že v naší společnosti přetrvávají tendence problematiku rovných šancí žen v zaměstnání a v rodině a konkrétní případy jejich diskriminace přehlížet i médiích. Za důležitou při tom považujeme personifikaci témat – ukazovat problémy z pozice konkrétních zkušeností v konkrétním místě a čase, pokud možno na pozadí osobního příběhu.

8. „Rovnost šancí a média“ 1) Rovné šance a jejich mediální obraz - Žena, práce, partnerství Tato klíčová aktivita je rozdělena do tří etap: 1. etapa – duben 2006 – září 2006 2. etapa - říjen 2006 - březen 2007 3. etapa - duben 2007- březen 2008

9. „Rovnost šancí a média“ 1. etapa (nyní realizujeme): V této fázi vytipováváme ženy, muže a rodiny, jejichž životní příběhy zapadají do našeho projektu. V této přípravné fázi dodáváme novinářské materiály zpravidla tzv. „na klíč“ a připravujeme televizní a rozhlasové dokumenty.  

10. „Rovnost šancí a média“ 2. Databáze dané problematiky Vzniká archiv článků z hlavních českých periodik (Právo, Mladá Fronta Dnes, Haló noviny, Týden, Reflex, dále pak Metro, 24 hodin, Metropolitní expres a jiné), který členkám týmu slouží k inspiraci pro vlastní tvorbu a k vyhodnocení tzv. bílých míst, která můžeme svými materiály zaplnit. Tato analýza poslouží k lepšímu cílení článků o dané problematice a nebude docházet k dublování určitých témat a naopak k absenci některých témat. Dále pak byla vytvořena databáze redakcí pro rychlé spojení.

11. „Rovnost šancí a média“ 3. Evaluace Otištěné články a odvysílané pořady (získané od autorů a prostřednictvím výstřižků) budou využity k pravidelným diskusím a hlubší informovanosti žen mezi jejich vytipovanými skupinami (tzv. focus groups). Jejich názory budou zprostředkovány novinářům na dvou tiskových besedách. Cílem tohoto šetření bude nejen provést zhodnocení mediálních aktivit ve vztahu k vyšší informovanosti občanů, ale i doporučení pro orientaci podobných aktivit z hlediska jejich obsahového zaměření, srozumitelnosti i praktické využitelnosti poskytovaných informací v oblasti rovných příležitostí na trhu práce.

12. „Rovnost šancí a média“ 4. Publikace – příklady dobré praxe (zpracování a šíření) Cíl: změnit společenské postoje ve prospěch rovných příležitostí mužů a žen ve všech sférách života. Bude se vycházet ze zkušeností získaných při práci s klienty v rámci aktivit vyvíjených poradenskými centry ČSŽ. Budou vybrány nejčastější problémy, u nichž ukázka možného řešení napomůže ženám předcházet zbytečným komplikacím. Jednotlivé kazuistiky budou vybírány tak, aby byla zastoupena problematika týkající se: a)rodinných a partnerských vztahu – zakořeněné genderové stereotypy, přisuzujícími např. mužům roli živitelů rodin a ženám povinnost pečovat o domácnost b)zaměstnání

13. „Rovnost šancí a média“ 4. Publikace – příklady dobré praxe (zpracování a šíření) U každé případové studie bude identifikován problém, s popisem jak byl řešen, než se klient do poradenského centra dostal, včetně postupu jak se v dané situaci mělo postupovat. Závěrem bude vždy konstatováno, jak bylo přistoupeno k řešení celé situace po konzultaci s odborníky a pokud to bude možné, vzhledem k časovému sledu celého případu, bude uveden i výsledek celé intervence.  

14. „Rovnost šancí a média“ Naplňování monitorovacích ukazatelů: Projekt v 1. etapě, ve které se nyní nacházíme neplánoval naplňování žádných monitorovacích ukazatelů Podpořené osoby (4200) – toto číslo se skládá z plánovaného vydání publikace a letáku (vydání letáků se plánuje ve čtvrtém čtvrtletí roku 2006 a publikace v průběhu roku 2007)

15. „Rovnost šancí a média“ Další výstupy a výsledky projektu: Ukazatele výstupů a výsledků uvedené v Benefitu pro výzvu k opatření 2.2 neodpovídají specifickému zaměření projektu a proto jsme stanovily vlastní ukazatele, které vychází z poslechovosti vybraných relací rozhlasu, televize a z čtenosti vybraných tiskových titulů.

16. „Rovnost šancí a média“ Další ukazatele výstupu: Metro - článek cca 1-2x měsíčně po dobu 18ti měsíců. (je již dohodnuta 14 denní spolupráce) Český rozhlas 1 – oslovení 3 redakcí - vysílání 1-2x do roka v každé z těchto redakcí Český rozhlas 2 – oslovení 5 redakcí - vysílání 1x ročně. Český rozhlas 3 – oslovení 3 redakcí - 1x do roka Česká televize - zpravodajsko - publicistické pořady další tisk

17. „Rovnost šancí a média“ Cílovými skupinami projektu jsou: ženy po mateřské dovolené a čerstvé absolventky škol, které hledají složitě uplatnění a setkávají se stále s projevy diskriminace z důvodu rodinných povinností a péče o děti ženy nad 45 let věku, těžko hledající práci, přičemž hranice odchodu do důchodu se prodlužuje otcové a partneři (nerovnoměrné rozdělení povinností v rodině v neprospěch žen) zaměstnavatelé - v kontextu společenské odpovědnosti vůči zaměstnancům a jejich rodinám, kdy se organizace neorientuje jen na maximalizaci zisku ale i na sociální aspekty svého podnikání, tak, aby byla podnikem pro rodinu příznivým.

18. „Rovnost šancí a média“ Hodnocení spolupráce s partnery projektu: Projekt nemá žádné partnery. Dojednaná spolupráce: Ženské časopisy Bauer media (Claudia, Tina) – příběhy METRO - aktuální ankety ČRO 2 Praha ČT1 – redakce dokumentů Ostrava

19. „Rovnost šancí a média“ Silné a slabé stránky projektu: Silné stránky: Dobré kontakty v médiích (všech skupin) Znalost problematiky Schopnost vlastní autorské tvorby Slabé stránky: InPc –počítalo se s větším zdrojem případů pro zveřejnění – obavy žen, které nechtějí být zveřejňovány Pomalý rozjezd v rámci přípravné fáze – z důvodů prázdninového období. 

20. „Rovnost šancí a média“ Definice problémů při realizaci projektů a naplňování jeho cílů: Přípravná fáze projektu prokázala, že ze strany většiny vytipovaných médií je zájem o spolupráci na medializaci této tématiky. Určitým problémem zůstává rozdíl mezi dobrou vůlí a snahou konkrétního redaktora a konečným rozhodnutím o zařazení materiálu jeho nadřízeným, které nedokáže ovlivnit. Důvod - nadále přetrvávající podceňování a zlehčování této problematiky s tendencemi degradovat ji jako fanatický feminismus. To nás vede k podnětu, abychom se v další fázi projektu pokusili, nejlépe osobním jednáním, co nejvíce zainteresovat také vedoucí pracovníky v redakcích, kteří rozhodují o prioritách při skladbě obsahu novin a časopisů.

21. „Rovnost šancí a média“ Naplňování cílů: Účast v diskusním rozhlasovém pořadu Téma dne Ankety v časopise Vlasta Články v časopise Claudia Ankety v Týdeníku televize Příprava anket pro METRO Článek v časopise Krásná paní Rozpracována realizace 45 min. TV dokumentu zahrnujícího 3 zajímavé kauzy Vyhlášení novinářské soutěže

22. „Rovnost šancí a média“ Výzvy: Zároveň bychom Vás chtěli informovat, že součástí projektu a jeho popularizace je také soutěž pro novináře pod názvem „Kariéra je rodu ženského“, kterou jsme vyhlásili spolu se Syndikátem novinářů ČR. Soutěž o nejvýstižnější článek, reportáž, rozhovor s tématikou týkající se rovných šancí žen ve společnosti, v pracovním zařazení a v rodině, otištěný v centrálních novinách a časopisech, v pražských denících nebo odvysílaný v rozhlase či televizi. První tři místa budou ohodnocena částkami 10 000, 5000, a 3000 Kč (sponzorský dar ČSŽ – vklad do projektu).

23. Kontakt: Český svaz žen Ing. Martina Hajná Vedoucí projektu Nekázanka 18 111 53 Praha 1 tel: +420 222 211 024 gsm: +420 775 913 068 e-mail: rovnostamedia@csz.cz web: www.rovnesance.cz www.csz.cz Redaktorky: PhDr. Gabriela Převrátilová gsm:775 913 070 PhDr. Marie Formáčková gsm:775 913 069 PhDr. Eva Uhrová PhDr. Broňa Janečková

24. Děkuji za pozornost