PRINCIPIOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLE

1. PRINCIPIOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLE INICIO DESCRIPCIÓN RECURSOS ACTIVIDADES TAREAS EVALUACIÓN En esta unidad de aprendizaje, conoceremos principios, objetivos y modelos del desarrollo sustentable.

2. PRINCIPIOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLE¿Cómo trabajaremos? INICIO DESCRIPCIÓN RECURSOS ACTIVIDADES TAREAS EVALUACIÓN • En los recuadros superiores se describe la información necesaria para conocer cómo transitarás por esta segunda unidad: con apoyo de los recursos que te proporciono, realizarás las actividades; posteriormente, elaborarás las tareas, las enviarás y así obtendrás tu evaluación. El hombre que se prepara, tiene media batalla ganada. Miguel de Cervantes y Saavedra

3. PRINCIPIOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLERECURSOS INICIO DESCRIPCIÓN RECURSOS ACTIVIDADES TAREAS EVALUACIÓN #1: Carta del Jefe Seattle al Presidente de Los Estados Unidos de América. http://www.ciudadseva.com/textos/otros/seattle.htm #2: Definición de Desarrollo Sostenible. Descripción de principios, objetivos y modelos del Desarrollo Sustentable. Fragmentos del texto del Colegio de Bachilleres ‘Ecología y medio ambiente’: Capítulo III Sustentabilidad (Págs. 90-94). http://www.herramienta.com.ar/herramienta-web-3/el-desarrollo-humano-sustentable-no-es-posible-en-elcapitalismo-la-construccion-d www.cambioclimaticoglobal.com/introduc.html http://pnd.calderon.presidencia.gob.mx/desarrollo-humano.html http://www.ecoportal.net/Temas_Especiales/Energias/El_Desarrollo_Humano_Sostenible http://www.revistafuturos.info/futuro_1/arely1.htm http://www.infomipyme.com/Docs/GT/sidel/ponencias/muncipalidad.htm http://www.scribd.com/doc/7370189/Desarrollo-humano-sustentable #3: Foro donde compartirás tu reflexión.

4. PRINCIPIOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLEACTIVIDADES INICIO DESCRIPCIÓN RECURSOS ACTIVIDADES TAREAS EVALUACIÓN • #1: Lee la información del primer recurso y define qué es un recurso natural. Piensa en ejemplos. • #2: Consulta la información (segundo recurso) acerca de los principios, objetivos y modelos del desarrollo sustentable. Analiza y reflexiona las ideas fundamentales: ¿A qué se refieren los principios de desarrollo sustentable?, ¿Cuáles son los objetivos del desarrollo sustentable?, ¿qué plantean los recientes modelos de desarrollo sustentable? • #3: Indaga y reflexiona acerca del desarrollo humano sustentable: ¿cómo se puede lograr?, ¿qué relación existe entre desarrollo sustentable y derechos humanos?, ¿qué papel desempeña la municipalidad en esta relación?

5. PRINCIPIOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLETAREAS INICIO DESCRIPCIÓN RECURSOS ACTIVIDADES TAREAS EVALUACIÓN #5: Lee y disfruta ‘La carta del Jefe Seattle’. Redacta un texto donde expongas qué son los recursos naturales y cómo debe ser la relación del ser humano con éstos, según el punto de vista del Jefe Indio. Aporta tu opinión al respecto. Escribe, como máximo, 10 líneas. #6: Elabora un cuadro sinóptico donde muestres los principios, los objetivos y los modelos de desarrollo sustentable. #7: Participa en este foro aportando tu comentario. Si aceptamos que es necesario un cambio de mentalidad, para mejorar nuestra relación con la naturaleza y conservar nuestro medio ambiente, según tu perspectiva (punto de vista), ¿Cómo podemos lograrlo? Escribe un máximo de 10 líneas.

6. PRINCIPIOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLEEVALUACIÓN INICIO DESCRIPCIÓN RECURSOS ACTIVIDADES TAREAS EVALUACIÓN TAREA #5: SABERES EVIDENCIAS DE DESEMPEÑO Conceptual: Expone su percepción del texto, argumentando su punto de vista. Procedimental: Es capaz de distinguir la información relevante y aportar su juicio valorativo. Actitudinal: Se expresa asertivamente (de manera objetiva y respetuosa). Valor: 10 puntos. TAREA #6: SABERES EVIDENCIAS DE DESEMPEÑO Conceptual: Es capaz de recuperar los conceptos en el cuadro sinóptico. Procedimental: Selecciona y organiza la información. Actitudinal: Se expresa asertivamente (de manera objetiva y respetuosa). Valor: 10 puntos.

7. PRINCIPIOS DEL DESARROLLO SUSTENTABLEEVALUACIÓN INICIO DESCRIPCIÓN RECURSOS ACTIVIDADES TAREAS EVALUACIÓN TAREA# 7: SABERES EVIDENCIAS DE DESEMPEÑO Conceptual: Capaz de exponer, claramente, sus ideas. Procedimental: Escribe su comentario y lo comparte en el foro. Actitudinal: Expresa sus ideas en forma respetuosa hacia sí mismo y hacia los demás. Valor: 10 puntos.