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新北市 立自強國民中學 101 年 5 月份行政會報 101.5.22

新北市 立自強國民中學 101 年 5 月份行政會報 101.5.22. 【 人事室報告事項 】. 人事主任報告. 一、 101 年度市內介聘調入名單 : 黃智慧老師 ( 原中 正國中，任教英文 ) 、許芙蓉老師 ( 原正德國 中，任教國文 ) 、盧雪玲老師 ( 原江翠國中， 任教國文 ) 、胡婷媛老師 ( 原三峽國中，任教 童軍 ) 。 二、 101 年度市內介聘調出名單 : 林育慶老師. 人事主任報告. 三、 101 年度文康活動辦理方式經人事室調查結果如 下 :

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新北市 立自強國民中學 101 年 5 月份行政會報 101.5.22

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  1. 新北市立自強國民中學101年5月份行政會報101.5.22新北市立自強國民中學101年5月份行政會報101.5.22 【 人事室報告事項 】

  2. 人事主任報告 一、101年度市內介聘調入名單:黃智慧老師(原中 正國中，任教英文)、許芙蓉老師(原正德國 中，任教國文)、盧雪玲老師(原江翠國中， 任教國文)、胡婷媛老師(原三峽國中，任教 童軍)。 二、101年度市內介聘調出名單:林育慶老師

  3. 人事主任報告 三、101年度文康活動辦理方式經人事室調查結果如 下: (一)學校安排於不影響課務之課餘時間統一辦理全 校性(如校外旅遊等)活動：3票。 (二)依學年、領域、處室自行組團辦理藝文、康樂 等文康活動（每次10人以上）：21票。 (三)配合節日或本校大型校內學術、文藝活動，購 置活動餐點並發給「慶生(或節日)禮券(提貨 券)」：69票。 (四)依問卷調查結果，擇選票數多者辦理。

  4. 報告完畢 謝謝大家！！

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