10 likes | 371 Views
TABEL 2 Sebaran Item Skala Loyalitas. No. Ciri-ciri Perilaku. Item Unfavourable. Jumlah. Favourable. 1. Keyakinan yang kuat dan. 1,2,3,4,24,. 13,. 14,. 15,. 20. 25,. 39, 40,. penerimaan. penuh. pada. 16,. 30,. 31,. 41, 42. 32,52,53,54. nilai-nilai. dan. tujuan.
E N D
TABEL 2 Sebaran Item Skala Loyalitas No Ciri-ciri Perilaku Item Unfavourable Jumlah Favourable 1 Keyakinan yang kuat dan 1,2,3,4,24, 13, 14, 15, 20 25, 39, 40, penerimaan penuh pada 16, 30, 31, 41, 42 32,52,53,54 nilai-nilai dan tujuan perusahaan 2 Keinginan untuk bekerja keras dan berusaha sebaik 5 , 6 , 7. 8 , 2 6 , 27, 43, 44, 17, 20, 18, 33, 19, 34, 20 mungkin demi 45, 46 35,49,50,51 kepentingan perusahaan 3 Keinginan kuat untuk 21, 22, 23, 20 9, 10, 11, 12, 36, 37, 38, tetap rnempertahankan 28, 29, 47, 5 5 , 5 8 , 5 9 , 60 keanggotaan dalam 48, 56, 57 perusahaan Jumlah 30 30 60 E. V a l i d i t a s d a n R e l i a b i l i t a s Sebelum skala dikenakan pada subjek penelitian yang sesungguhnya, alat ukur tersebut barus diuji terlebih dahulu validitas dan reliabilitasnya. Skala tersebut dikatakan representatif, fungsional dan akurat apabila skala tersebut memiliki validitas dan reliabilitas yang cukup tinggi. 1. V a l i d i t a s Validitas atau kesahihan berasal dari kata validity yang berarti sejauh mana kecermatan suatu alat ukur dalam melakukan fungsi ukurnya (Azwar, 1997). Suatu alat ukur dapat dikatakan mempunyai validitas tinggi apabila alat tersebut menjalankan fungsi ukurnya atau memberikan basil ukur yang sesuai dengan maksud pengukuran tersebut. Pengujian terhadap validitas skala dilakukan dengan menggunakan validitas isi dan seleksi item yang diperoleh dengan cara menghitung