Život a práce v Německu

1. Život a práce v Německu Úřad práce ČR, KrP Liberec EURES poradce Barbora Lavická

2. EURES • Informační a poradenská síť spojující veřejné služby zaměstnanosti států EU/EHP a Švýcarska (31 zemí) • Služby EURES realizují poradci EURES (15 poradců EURES na ÚP) • Poslání: Usnadnit volný pohyb pracovních sil mezi evropskými zeměmi • Iniciátor a koordinátor – Evropská komise • Vznik: 1993 • Eures je v České republice součástí úřadů práce od roku 2004 EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

3. Kdo může služeb EURES využívat? • Zájemci o práci v jiné členské zemi EU/EHP • www.eures.cz • www.eures.europa.eu • Zaměstnavatelé, kteří mají zájem zaměstnat občany ze zemí EU/EHP EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

4. Informace o Německu 357.000 km² 82.6 mil. obyvatel Hlavní městoBerlín 3,5 mil. obyvatel 16 spolkových zemí EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

5. Míra nezaměstnanosti v dubnu 2012: • Německo 7,0% • západní Německo: 6,0% • východní Německo: 11,2% • Liberecký kraj 9,5% EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

6. Pracovní trhvýchodního Saskaduben 2012 • Míra nezaměstnanosti:Landkreis Görlitz 13,4% LandkreisBautzen 10,2% • Nabízená volná místa v saském příhraničí: • Kvalifikovaní řemeslníci ( svářeči, obsluhy CNC, zedníci, tesaři, zámečníci,..), kvalifikovaní pracovníci do hotelu a gastronomie (kuchaři, číšníci), kvalifikovaní pracovníci do zdravotnictví ( zdravotní sestry, pečovatelky, lékaři) a sociální sféry, obsluhující pracovníci (kadeřnice!), techničtí inženýři, IT technici. • Menší zájem zaměstnavatelů po nekvalifikovaných profesích • Do zdravotnictví a sociální sféry – kvalifikace a její uznání - Anerkennung www.berufliche-anerkennung.de, www.anabin.de EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

7. Pracovat v Německu – je to možné? Pracovní povolení • Od 1. 5. 2011 není potřeba, stačí jen pracovní smlouva! • Neplatí pro občany Rumunska a Bulharska a občanů „třetích zemí“ Další informace na: • www.europa.eu.int/eures/ • www.ba-auslandsvermittlung.de EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

8. Sociální pojištění, resp. odvody z hrubé mzdy • Příspěvky: • podíl zaměstnavatele (50 %) : podíl zaměstnance (50 %) • zdravotní pojištění 15,5 % • pojištění pro případ nezaměstnanosti 3,0 % • důchodové pojištění 19,9 % www.deutsche-rentenversicherung-bund.de • pojištění pro případ péče (pečovatelské) 1,95 % • úrazové pojištění zaměstnavatel 100 % • Další informace na www.deutsche-sozialversicherung.de EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

9. Daně • Daně se strhávají přímo z hrubé mzdy/platu a odvádí je zaměstnavatel! • Existuje 6 daňových tříd • Daň ze mzdy a příjmu (15 % - 45 %) • Církevní daň (8-9 % z daně ze mzdy) • Solidární příspěvek (5,5 % z daně ze mzdy) např.: Daňová třída I (v Německu sídlící svobodní, ovdovělí nebo rozvedení zaměstnanci , v zahraničí sídlící zaměstnanci ) Daňová třída II (Svobodní, ovdovělí nebo rozvedení zaměstnanci s dítětem) EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

10. Mzda/plat, pracovní podmínky • Neexistuje nařízení ohledně zákonné minimální mzdy • Výjimku tvoří některé obory • Existence oborových tarifních smluv (více informací k tarifním smlouvám v Sasku na webových stránkách Saského ministerstva hospodářství www.smwa.sachsen.de/) • Velké regionální rozdíly (západ-východ/sever-jih) • Více informací na www.lohnspiegel.de • Doporučení– u nabídnuté mzdy/platu ověřit, zda je obvyklá pro místní trh práce ještě před uzavřením pracovního poměru • Pracovní podmínky musí být taktéž obvyklé na místním trhu práce • Více informací k pracovním podmínkám a pracovnímu právu muže podat odborová organizace DGB (zvážit výhody členství) www.dgb.de EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

11. Existuje minimální mzda v Německu? Jen pro některá odvětví: Stavebnictví 9,75 €/h východ- 11€/h západ Elektrotechnika 8,65 €/h východ- 9,80€/h západ Úklid a čištění budov7,33 €/h východ - 8,82€/h západ Sociální péče 7,75 €/h východ - 8,75 €/h západ Malířské a lakýrnické řemesla9,75 €/h východ – 11,75€/h západ Prádelní služby6,75 €/h východ - 7,80€/h západ Bezpečnostní služby a ostraha7– 8,60 €/h podle spolkových zemí Pokrývačská řemesla 11€/h www.zoll.de oder www.bmas.de Mindestlöhne EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

12. Očekávání německého zaměstnavatele Co očekává německý zaměstnavatel od zahraničního uchazeče? • (velice) dobré znalosti němčiny slovem a písmem • stále více i (velice) dobré znalosti angličtiny • pracovní a odborné zkušenosti • Uznání kvalifikace (získané mimo území BRD) – problematika • rozdílného školského systému (duální x školský systém) EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

13. Uznání kvalifikace • Existence regulovaných povolání • V Německu približne 60 regulovaných povolání • Každá spolková země má vlastní oborové instituce, které kvalifikace uznávají • Uznání kvalifikace je zpoplatněno a vyřízení trvá řádově týdny až měsíce • Informace o konkrétních institucích a postupech: www.anabin.de www.berufliche-anerkennung.de www.enic-naric.net incoming@arbeitsagentur.de + 0049 228 713-1313 EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

14. Možný postup při hledání pracovního místa • Evropské služby zaměstnanosti EURES www.eures.cz(sekce VOLNÁ MÍSTA EURES), www.europa.eu./eures • Německé úřadypráce/Agentur für Arbeit www.arbeitsagentur.de Tato burza práce je k dispozici v 6 jazykových mutacích: německy, anglicky, francouzsky, italsky, turecky, rusky EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

15. www.eures.cz

18. Život a práce v EU/EHP – informace o zemích na portále EURES ČR

19. www.eures.europa.eu

24. www.arbeitsagentur.de

28. Žádost o práci/pracovní místo • Podklady žádosti by měly být stručné a přesné • Podklady by měly pokud možno poskytnout vyhraněný obraz uchazeče • Průvodní dopis by se měl vztahovat k zaměstnavateli a úkolu • V podkladech nesmějí být žádné chyby • Ve formějakou zaměstnavatel požaduje (mailem, písemně,telefonicky,…) EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

29. Kompletní žádost o práci/pracovní místo • 1. Ve složce (DIN A4) • 2. Průvodní dopis (ne ručně psaný) • 3. Životopis (tabulkovitě) se sympatickou fotografií (www.europass.cz, www.eures.cz - sekce vzory životopisu) • 4. Přílohy (žádné originály – jen kopie) - školní, výuční a maturitní vysvědčení - pracovní posudky/reference www.bewerbung-tipps.com www.jova-nova.de www.bewerbungsdschungel.de EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

30. EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

31. Další možné způsoby hledání práce • Burzy pracovních příležitostí • Iniciativní žádosti o práci • Internetové portály zabývající se inzercí volných pracovních míst: www.eures.cz, www.eures.europa.eu, www.arbeitsagentur.de • Tištěné materiály (noviny, odborné časopisy) • Soukromé zprostředkovatelny práce • Pracovní agentury • Zlaté stránky – GelbeSeiten • Průmyslové komory a oborové svazy • Sítě (známí, příbuzní,..) EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

32. Personální agentury • České personální agentury licenci od MPSV : http://portal.mpsv.cz/sz/zamest/zpr_prace Od zaměstnanců nesmí účtovat poplatky za zprostředkování zaměstnání! • Německé personální agentury • Zeitarbeitsagentur - agenturní zaměstnanec - stanovena minimální mzda: východní Německo: od 7,01 EUR/hod. západní Německo: od 7,89 EUR/hod. • Personální agentury - mohou účtovat poplatky za zprostředkování zaměstnání - mohou požadovat tzv. Vermittlungs - Gutschein (Arbeitsgutschein) EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

33. Po uzavření pracovního poměru EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

34. Zaměstnavatel…. • přihlásí nového zaměstnance na zdravotní pojišťovně, která pak předá údaje důchodové pojišťovně a pojišťovně pro případ nezaměstnanosti. • … odvádí veškeré sociální pojištění zdravotní pojišťovně, která přerozdělí pojistné dalším pojišťovnám. • … odvádí daň přímo finančnímu úřadu. EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

35. Zaměstnanci… • dostanou od důchodových pojišťoven své pojistné číslo a svůj průkaz sociálního pojištění • … sdělí zaměstnavateli číslo účtu u německéhobankovního domu • … nejpozději do 14 dnů nahlásí bydliště v Německu(zpravidla u přihlašovacího úřadu příslušného města a obce – „Einwohnermeldeamt“ ), více informací na www.bmi.bund.de EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

36. Zaměstnanci… • nahlásí se u některé německé zdravotní pojišťovny a sdělí svou volbu zaměstnavateli (na trhu je několikněmeckých zákonných pojišťoven, seznam např. na www.gesetzlichekrankenkassen.de) • nahlásí původní české pojišťovně změnu pojištění a vrátí Evropský průkaz zdravotního pojištění • přeshraniční pracovník (pendler, Grenzgänger) – pomocí formuláře E 106/S1,který vystaví německá pojišťovna může klient požádat u původní české zdravotní pojišťovny o žlutý Průkaz pojištěnce EU, který mu zajišťuje péči hrazenou pojišťovnou i v ČR. Je tedy pojištěn v obou zemích. • Více informací na www.cmu.cz EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

37. Zaměstnanci… • předloží zaměstnavateli svůj průkaz sociálního pojištení a svou mzdovou daňovou kartu / Lohnsteuerkarte • občan ČR žijící trvale na území BRD požádá o tuto kartu na „Einwohnermeldeamt“ – přihlašovací úřad v místě bydliště • přeshraniční pracovník – podá u německéhofinančního úřadu (dle sídla zaměstnavatele) žádost o neomezenou daňovou povinnost – „AntragaufunbeschränkteSteuerpflicht” – bude mu udělena tzv. Lohnsteuerklasse (daňová třída), podle které bude zaměstnavatel danit. Bude mu uděleno Steuernummer(daňové číslo). EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

38. Po skončení pracovního poměru s návratem do ČR • Požádat o vystavení formuláře U1/E 301 - plní funkci potvrzení o zaměstnání (zápočtový list) • potvrzuje doby sociálního pojištění, které budou zohledněny při případném vypočítání podpory v nezaměstnanosti v ČR • Kontaktovat původní zdravotní pojišťovnu v ČR – oznámení, že klient opět podléhá českým právním předpisům o povinném zdravotním pojištění (nutnost doložit doby pojištění v BRD) • Po skončení kalendářního roku podat daňové přiznání u českéhofinančního úřadu (v případe, že je klient stále českým daňovýmrezidentem) EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

39. Vyučit se řemeslu • Duální systém – výuka ve firmě, tak i v učilišti • Nedostatek učňů (výuka probíhá v německém jazyce) • Délka studia 2, 3 nebo 3,5 roku • Měsíční plat dle oboru vyučení (250 - 978 EUR/měsíčně) • Někteří zaměstnavatelé nabízejí bonusy (jazykový kurz, ubytování) • www.arbeitsagentur.de ( Jobbörse – SiesuchenAusbildung). • sestavit desky s podklady uchazeče, které se skládají ze tří částí: životopis, průvodní dopis a vysvědčení • Zahájení výuky někdy již od 1. srpna EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

40. EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

41. EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu

42. Děkuji za pozornostMgr. Barbora LavickáEURES poradceÚřad práce České republiky - krajská pobočka v LiberciDr. Milady Horákové 580/7460 01 Liberectel: +420 950 132 443email: barbora.lavicka@lb.mpsv.czeures@lb.mpsv.cz EURES - Životní a pracovní podmínky v Německu