Le transfert de connaissances et de technologie - Les défis en matière de coopération -

1. Le transfert de connaissances et de technologie - Les défis en matière de coopération -

4. Comment y parvenir ? • Comprendre un entrepreneur • Comprendre les besoins du marché • Préciser la recherche • Simplifier la bureaucratie • Comprendre ce qu'est un entrepreneur vous offre • Droits de propriété intellectuelle

5. Les défis de collaboration avec un PME L'interaction entre les établissements d'enseignement supérieur (EES) et les PME dans la recherche appliquée est un outil essentiel dans le cadre du transfert des connaissances Obstacles possibles : • Différences structurelles • Différents objectifs • Différentes façons d'y arriver • Différences systématiques

6. Les défis de collaboration avec un PME Les implications sociales pour la résolution de problèmes • Confiance • Professionnalisme • Prise de conscience • Engagement

7. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - Pour travailler avec des PME, il est important d'avoir une idée de leurs processus de décision Hiérarchie Organisation matricielle Direction Direction Ventes Logistique Centre d'achat Ventes Logistique Centre d'achat Clients privés Clients d'affaires Interne

8. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - La plupart des PME ont un capital très limité, humain ou financier. Ils sont très contrainte par le temps. • « Time is money » - Le temps, c'est de l'argent • Pas assez de personnel • La direction ne peut déléguer. • La pression concurrentielle

9. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - Être son propre patron est un rêve de tout propriétaire d'entreprise. Malheureusement, il est de rester ainsi - qu'un rêve. "prendre en compte les autres"

10. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - Le pragmatisme pourrait être le mot - et la clé! À quoi s'attendre d'une PME: • Le facteur clé est l'avantage financier • Des délais raisonnables • Propriétaire / gérant détient des responsabilités multiples • Intimidé par le jargon juridique • Impatient

11. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - Les PME sont un partenaire très intéressant pour votre recherche • Les propriétaires/ gestionnaires de PME sont pragmatiques • Des protagonistesavec « les pieds sur terre » • Ils sont habitués au désappointement • Ferme, mais juste • Ils apprécient l'honnêteté

12. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - • Les dirigeants/propriétaires de PME sont intuitifs • Les dirigeants/propriétaires de PME peuvent prendre des décisions rapidement • Les PME sont très agiles • Ils sont généralement prêts à adopter de nouvelles idées

13. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - • De nombreuses PME ont très peu de capitaux, qu'il soit humain ou financier. • Le temps est littéralement de l'argent - 6 mois, c'est une éternité.

14. Les pressions extérieures peuvent provoquer le naufrage d'un PME. • De plus en plus le rendement doit être dans un délai que le PME peut justifier aux banques et aux investisseurs.

15. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - Multi-tâches! (Directeur financier, responsable marketing, chercheur ....)

16. Les défis de collaboration avec un PME- Structure de un PME – Comprendre un PME - • Fonctionne en un environnement extrêmement concurrentiel • Souvent, obsédé par la protection des DPI

17. Les défis de collaboration avec un PME- Résumé – Comprendre un PME - • Habituellement, ils ont une forte connexion à une région en particulier … peuvent être culturellement limité

18. Les défis de collaboration avec un PME- Résumé – Comprendre un PME - • Les entrepreneurs peuvent se laisser intimider par le jargon juridique

19. Les défis de collaboration avec un PME- Résumé – Comprendre un PME - • Les entrepreneurs déteste la bureaucratie !

20. Les défis de collaboration avec un PME- Résumé – Comprendre un PME - • Les entrepreneurs sont impatients (vous devez donc indiquer les limites clairement dès le début)

21. Comment y parvenir ? • Comprendre un entrepreneur • Comprendre les besoins du marché • Préciser la recherche • Simplifier la bureaucratie • Comprendre ce qu'est un entrepreneur vous offre • Droits de propriété intellectuelle

22. Les défis de collaboration avec un PME- Comprendre les besoins du marché - Les besoins des clients sont une partie de l'innovation. C'est ce qu'on appelle l'orientation du marché - ou si vous êtes une PME: la survie. • Le marché • Les clients • L'innovation

23. Les défis de collaboration avec un PME- Comprendre les besoins du marché - Confiance et communication • Les établissements d'enseignement supérieur ne comprennent pas le marché actuel • Faites confiance à la PME • Les PME doivent Communiquer • Les PME doivent Transmettre

24. Les défis de collaboration avec un PME- Comprendre les besoins du marché - • Un mode de pensée assez étriqué dans les entreprises • Les PME se concentre sur ce qui les rend enthousiastes • Plus une PME grandit en taille, plus il devient difficile de faire preuve d'innovation • La collaboration d'un établissement d'enseignement supérieur (EES) et une PME doit satisfaire le marché ! http://academicearth.org/lectures/innovate-in-technology-and-business-founding-google

25. Comment y parvenir ? • Comprendre un entrepreneur • Comprendre les besoins du marché • Préciser la recherche • Simplifier la bureaucratie • Comprendre ce qu'est un entrepreneur vous offre • Droits de propriété intellectuelle

26. Les défis de collaboration avec un PME- Clarifier la recherche - L'évolution des pratiques de recherche • Distinction • Une tension croissante • L'accent est mis sur les équipes de recherche et des alliances • La croissance de commercialisation de la recherche

27. Comment y parvenir ? • Comprendre un entrepreneur • Comprendre les besoins du marché • Préciser la recherche • Simplifier la bureaucratie • Comprendre ce qu'est un entrepreneur vous offre • Droits de propriété intellectuelle

28. Les défis de collaboration avec un PME- Simplifier la bureaucratie EES - Il ya un sous-entendu dans les politiques actuelles en matière de transfert de technologie et les médias • Les universités ne sont pas bien informés • Insuffisamment ciblé • Prédisposition à les solutions et méthodes en provenance d’USA Bonjour. Tu piges ce que je te dis ?

29. Les défis de collaboration avec un PME- Simplifier la bureaucratie EES - • Prendre un rôle actif et avoir des activités externes • Les établissements d'enseignement supérieur peut être très intimidant pour les PME • R&D devraient être mis en place • R&D impliqués dans la collaboration • Mettre en place un «point d'entrée» visible • Guider les PME

30. Les défis de collaboration avec un PME- Simplifier la bureaucratie EES - • Étant donné que les pratiques de recherche sont en train de changer et les pressions pour fournir des résultats significatifs s'intensifient, "la question clé est de savoir comment structurer et organiser l'enseignement et la recherche dans les universités » - (Gibbons et al, 1994) Subventions Recherche Technologie

31. Les défis de collaboration avec un PME- Simplifier la bureaucratie EES - • Construire des alliances stratégiques et créer des synergies • Fournir de l'aide pour le financement public • Intégrer la culture entrepreneuriale • Façonner ce qu'il faut faire • L'utilisation optimale des ressources rares • Aligner les compétences institutionnelles

32. Les défis de collaboration avec un PME- Simplifier la bureaucratie EES - • Dresser une carte des priorités et des compétences • Identifier les buts et les objectifs • Créer un plan de mise en œuvre • Avoir des structures appropriées • Encourager les professeurs

33. Les défis de collaboration avec un PME- Simplifier la bureaucratie EES - • Élargir la définition de la recherche • Déterminer l'enseignement et la recherche • Faire la distinction • Lier la recherche / commercialisation

34. Les défis de collaboration avec un PME- Simplifier la bureaucratie EES - INCENTIVE • Plus de temps de recherche • Des subventions ciblées • Des opportunités promotionnelles • Amélioration des installations • Stages avec l'industrie ou d'autres partenaires • Les augmentations de salaire • Le congé sabbatique INNOVATION COLLABORATION STIMULATION CRÉATIVITÉ IDÉES MOTIVATION

35. Comment y parvenir ? • Comprendre un entrepreneur • Comprendre les besoins du marché • Préciser la recherche • Simplifier la bureaucratie • Comprendre ce qu'est un entrepreneur vous offre • Droits de propriété intellectuelle

36. Les défis de collaboration avec un PME- Qu'est-ce qu'un entrepreneur vous offre - • Prêt à embrasser de nouvelles idées - mais seulement si les avantages sont évidents

37. Les défis de collaboration avec un PME- Qu'est-ce qu'un entrepreneur vous offre - • L'intuition de ce qui a un potentiel commercial et ce qui n'a pas

38. Les défis de collaboration avec un PME- Qu'est-ce qu'un entrepreneur vous offre - • Pragmatisme: • Peut gérer la déception • Peut prendre des décisions rapidement avantage temps

39. Comment y parvenir ? • Comprendre un entrepreneur • Comprendre les besoins du marché • Préciser la recherche • Simplifier la bureaucratie • Comprendre ce qu'est un entrepreneur vous offre • Droits de propriété intellectuelle

40. Les défis de collaboration avec un PME- Propriété intellectuelle (PI) - • Qu'est-ce que la propriété intellectuelle? • Quels sont mes droits en ce qui concerne la propriété intellectuelle? • Et ce qui est un accord PI? http://www.youtube.com/watch?v=pvWEvkom-8s&feature=related

41. Les défis de collaboration avec un PME- Propriété intellectuelle (PI) - Un aspect essentiel de la collaboration avec une PME est de travailler ensemble avec eux dans la protection de vos innovations • Soyez informés • Établir une relation commercialisé • Le processus

42. Les défis de collaboration avec un PME- Propriété intellectuelle (PI) - • Accords de confidentialité substantielles • Ils semblent se concentrer exclusivement sur la protection de l'EES • Les PME ne peuvent pas toujours se permettre de nommer des spécialistes juridiques MES IDÉES

43. Les défis de collaboration avec un PME- Propriété intellectuelle (PI) - • Les entrepreneurs : • Sont souvent réticents à s'ouvrir et à partager des idées (Crown Jewels) • Besoin d'être rassurés qu'ils bénéficieront - construire une relation de confiance est essentielle

44. Les défis de collaboration avec un PME- Propriété intellectuelle (PI) - • Les entrepreneurs sont : • Facilement effrayé • Rebutés par des accords de confidentialité lourdes • Suspecte que les accords favoriseront l'établissement d'enseignement supérieur (EES) à leur détriment • Souvent réticents à nommer des spécialistes pour vérifier les accords

45. Résumé de la présentation • Avantages pour l'EES : • Revenu supplémentaire • Les capitaux de lancement • Renforcement de l'enseignement • Satisfaction du travail Défis posés : • Les différences structurelles • Différents objectifs • Différentes façons d'y arriver • Les différences systématiques

46. Résultats finaux • Tout le monde est content ... • Du personnel hautement qualifié •   Des systèmes d'innovation • merveilleux

47. Résultats finaux • Commercialisation de la recherche • Les possibilités de publication • Légitimité • Image • Financement public Voici un exemple du type de collaboration et les résultats que nous nous efforçons d'avoir ! http://www.youtube.com/watch?v=Leh74zliLyw