Reforma Patronal y Seguridad social

1. Reforma Patronal y Seguridad social ANTONIO VITAL Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

2. REFORMA PATRONAL • Empleo • Democracia sindical • Privatización de la seguridad social • Aumento a los impuestos • Desnacionalización de nuestro patrimonio nacional RUPTURA DEL PACTO SOCIAL Y DEL ESTADO DE DERECHO. Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

3. VALORACIÓN DEL TRABAJO • Distribución de la riqueza • Reconstrucción del aparato productivo • Democratización de la vida nacional. • Independencia y democracia sindical Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

4. EMPLEO CONSTITUCIONAL Y DEMOCRACIA SINDICAL PARA LA REVALORACIÓN DEL TRABAJO • Defensa de los contratos colectivos • Contrato y Basificación de trabajadores precarios y actualización de jubilaciones • Seguridad Social Universal • Aumento general de salarios y pensiones. Vs. la carestía • Organización sindical democrática e independiente PUNTO DE ACUERDO Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

5. LIBRE MERCADO, MAYOR EXPLOTACIÓN DEL TRABAJO Y ELIMINACIÓN DE LAS RESISTENCIAS SOCIALES • Abaratamiento de la fuerza de trabajo • Reducción del gasto social • Mercantilización de los derechos sociales • Intervención en la organización sindical CONCENTRACION DE LA RIQUEZA, DESIGUALDAD Y VIOLENCIA Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

6. 22 AÑOS SIN ACUERDO • Violación de la legislación laboral • Precarización del trabajo, ataque a los contratos colectivos • Ataque a la organización sindical democrática REDUCCION DE LA JORNADA DE TRABAJO Y DEMOCRACIA Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

7. Empleo Seguridad Social y población Población total. 110.6 PEA 48.2 Asalariados: CON PRESTACIONES 15.5 SIN PRESTACIONES 10.8 TRABAJADORES CON SEGURIDAD SOCIAL TRABAJO INFORMAL No asalariada 14 SIN SEGURIDAD SOCIAL 27 CON SEGURIDAD SOCIAL 15.5 Empleo precario en: Industria automotriz Sector Financiero Turismo Servicios Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

8. 1984 40% + POBRE, CAPTABA EL 20% INGRESO NACIONAL. 1984 10% + RICO, CAPTABA EL 34%. IN 1994 40% + POBRE, CAPTABA EL 16.8% DEL INGRESO NACIONAL. 1994 10% + RICO CAPTABA EL 44.4% DISTRIBUCION DEL INGRESO EN MEXICO. Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

9. TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL EN EL DF. Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

10. EL EMPLEO EN LA REFORMA PATRONAL • Perdida de la estabilidad en el empleo. Diversificación de contratos a prueba, capacitación… • Eliminación de obligaciones patronales mediante la subcontratación • Libertad para contratación y despido sin responsabilidad patronal • Indefinición jurídica. Castigo a trabajadores en los juicios largos, un año de salarios caídos • Normas contrarias al 123 de la constitución. Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

11. LA DEMOCRACIA Y TRANSPARENCIA SINDICAL • La elección por voto universal, directo y secreto, importante pero insuficiente • La transparencia en el registro sindical y los contratos colectivos • La rendición de cuentas ya existe. No se cumple. • La intervención patronal y gubernamental en la vida sindical • El uso político de la ley vs. Los sindicatos Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

12. PROCESO LEGISLATIVO A MODO PATRONAL • Secuestro de la voluntad popular. Albazo legislativo al margen de la sociedad • Atropello de las normas parlamentarias • Traición de líderes sindicales y claudicación de partidos de izquierda Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

13. LA SEGURIDAD SOCIAL. • Reducción de la cobertura. Mayor tiempo de cotización y menores prestaciones económicas • Enfermedades e invalidez tramite administrativo. Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

14. EL supuestoSISTEMA UNIVERSAL DE SALUD Y SEGURIDAD SOCIAL • Impuesto general del IVA. 16%, eliminación de aportaciones obrero patronales. • Catalogo de enfermedades reconocidas por la seguridad social. Seguro popular • Riesgos de trabajo con primas mínimas. • Reducción del monto de pensiones. Insuficiencia para cubrir el costo de transición de las reformas al IMSS-ISSSTE. • Ampliación de cobertura en jubilaciones por las AFORES. Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

15. ESTRATEGIAS • Organización de los trabajadores precarios, con el movimiento popular y ciudadano • Organización de trabajadores jubilados • Coordinación movimiento democrático en los empleados públicos, para la basificación. • Campaña para la organización democrática en los sindicatos charros y blancos. Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

16. Tareas • Movilización al Senado. • Recursos legales. Amparo • Estudio sobre empleo, seguridad social y organización sindical y social • Política de comunicación, boletín informativo • Escuela político-sindical • Construcción de organización sindical-popular Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos

17. Gracias por su atención Alianza de Trabajadores de la salud y Empleados Publicos